Логотип Автор24реферат
Заказать работу
Реферат на тему: Результаты внедрения Лин программ на примере 2-3х российских компаний.
100%
Уникальность
Аа
12759 символов
Категория
Управление персоналом
Реферат

Результаты внедрения Лин программ на примере 2-3х российских компаний.

Результаты внедрения Лин программ на примере 2-3х российских компаний. .doc

Зарегистрируйся в два клика и получи неограниченный доступ к материалам,а также промокод Эмоджи на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.

Введение

Актуальность темы. Главной целью каждого управленца является прибыльность и процветание компании. Достигнуть успехов можно путем решения проблем и снижения стоимости производства, а также создание «ценности» продукта или услуги для клиента. Только правильно определив ценность и необходимость для клиента, следует направлять силы компании и трудового коллектива и денежные ресурсы на важное и снизить расходы не второстепенное.
На многих предприятиях эффективность работы напрямую связана с длительностью цикла производства. Чем длительнее этот цикл и чем большее количество сопутствующих процессов в нем задействовано, тем менее эффективным является само производство в конечном результате. Объяснить эту закономерность можно необходимостью постоянно тратить множество усилий на координирование действий по бесперебойному обеспечению основным сырьем, электроэнергией, по обслуживанию, перевозке и хранению продукции. Поломка оборудования на одном из этапов может стать причиной сбоя работы или вовсе остановить весь процесс производства. Решение проблем стабильной работы производства является важным фактором повышения эффективности и достижения наивысших производственных результатов.
Одним из путей решения данной проблемы является внедрение системы Лин - технологий («Бережливого производства»).


СУТЬ И ЗНАЧЕНИЕ ЛИН- ТЕХНОЛОГИЙ
Лин (от английского Lean – стройный) технология- налаженная работа сотрудников компании, которая фокусируется на минимизации издержек и повышении ценности продукции (или услуги) для покупателя. Говоря иначе, Lean – это применяемый в мировой практике метод решения производственных проблем, целью которого является сделать компанию сильным игроком на рынке.
Внедрение и популяризация Лин- технологий стало причиной роста и повышения производительности труда в компаниях многих стран мира.
Такое производство подразумевает привлечение в производственный процесс оптимизации работы всех сотрудников, а также высокую ориентацию на покупателя. Именно ориентация на потребителя является отправной точкой бережливого производства. Опыт использования системы лин- технологий на предприятиях разных сфер показывает ее перспективность, поэтому изучение этого опыта и расширение сферы его применения не вызывает сомнений.
Основными задачами применения Лин- технологий являются:
- уменьшение трудовых затрат;
- снижение времени производства продукции;
- уменьшение площади помещений для хранения продукции и ее составляющих;
- гарантированная поставка заказа потребителю;
- гарантия максимального качества или минимальной цены продукции.
 Процесс применения технологий бережливого производства в России только начинает свой путь, поэтому его потенциал является довольно большим.

Суть работы бережливого подхода является довольно простой. Во- первых, необходимо найти преграды, которые мешают повысить конкурентоспособность компании. Во- вторых, оценить возможности преодоления или обхода этих барьеров. Но при этом следует учитывать, что эти действия ни в коем случае не должны быть единичными и разовыми и не являются желанием отдельных сотрудников, а это целая процедура, в которой должны участвовать и руководители, и сотрудники, работающие в «авангарде» производства.
Лин- Технология базируется на принципе благотворной работы, а точнее, сотрудничества, всех участников производственного процесса

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

. Стать успешным сотрудник может, только в состоянии непрерывной связи с бизнес-процессами компании, сотрудниками и клиентами. Как правило, примером для улучшения работы в организации стаю лидеры. Поэтому, когда правильный специалист и лидер объединяются, у компании появляется возможность стать более конкурентоспособной.
Но при желании внедрить технологии бережного производства важно помнить, что одноразового внедрения нескольких алгоритмов, которые сократят затраты или сроки исполнения заказа, недостаточно. Лин- это непрерывные изменения и модернизация всех процессов. Суть работы по Лин - технологиям состоит в отработке на практике и опыте. Анализировать и разрабатывать новые этапы экспериментов можно лишь после тестирования теории, собрав все необходимые данные.
Чтоб первоначально запустить работу по технологии Лин необходимо:
- проанализировать всю информацию о предстоящей задаче и разделить ее на подзадачи, которые разрабатываются и тестируются по отдельности;
- на базе опыта конкурентов или опыта своих предыдущих проектов рассчитать сроки и бюджет;
- всегда опираться на реальные данные, а не на абстрактные теории.
Принципами бережливого производства являются:
- ликвидация мусора и минимизация запасов;
- максимизация потока и расширение возможностей работников;
- понимание требований заказчиков, и постройка системы с легко заменяемыми деталями;
- налаживание партнерских отношений с поставщиками и создание культуры непрерывного совершенствования;
- зависимость производства от спроса потребителей.



ОПЫТ ВНЕДРЕНИЯ ЛИН- ТЕХНОЛОГИЙ КОМПАНИЕЙ «БАЛТИКА»
Сегодня много отечественных компаний активно заняты внедрением Лин- технологий в производственный процесс. Для обзора отечественной практики мною было выбрано две компании, которые одними из первых сделали акцент на усовершенствование производственно процесса своих предприятий. Это пивоваренная компания «Балтика» и компания ТБМ, занимающаяся поставкой комплектующих для окон, дверей и мебели.
Пивоваренная компания «Балтика», являющаяся частью Carlsberg Group, начала внедрять Лин- технологии в далеком 2006 году на своем производстве в г. Ростов- на Дону. Впоследствии чего, уже в 2017 году, ростовский завод получил наивысшие оценки от аудиторов за внедрение технологий бережливого производства. Добиться таких результатов стало возможным за счет заинтересованности руководства и активного участи сотрудников компании.
Концепция использования компанией «Балтика» Лин- технологий состояла в применении шести фундаментальных постулатов:
- «Система организации рабочего места 5S» (Сортируй, Соблюдай порядок, Содержи в чистоте, Стандартизируй, Совершенствуй),
- «Система управления результативностью PMS»,
- «Лидерство»,
- «Автономное обслуживание»,
- «Быстрые переналадки SMED»,
- «Гемба Кайдзен: обеспечение постоянного совершенствования».
Именно система 5S является первоначальным этапом, на котором и держится вся суть технологий бережливого производства.
Концерном Carlsberg Group в 2013 году было принято решение о регулярных проверках всех заводов

50% реферата недоступно для прочтения

Закажи написание реферата по выбранной теме всего за пару кликов. Персональная работа в кратчайшее время!

Промокод действует 7 дней 🔥
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Больше рефератов по управлению персоналом:

Товаровед, разбор профессии

15895 символов
Управление персоналом
Реферат
Уникальность

Виды переводов на другую работу

25374 символов
Управление персоналом
Реферат
Уникальность

Кадровый потенциал организации, управление его развитием

23582 символов
Управление персоналом
Реферат
Уникальность
Все Рефераты по управлению персоналом