Условия труда и факторы их формирования

В современных экономически развитых условиях трудовая деятельность в той или иной организации находится под особым контролем, как со стороны руководства компании, так и государственных структур и органов, то есть большое внимание здесь уделяется условиям труда и их улучшению.
Так, согласно многочисленным исследованиям в области трудового законодательства трудовая деятельность и жизнедеятельность человека совпадают во времени и пространстве, то есть, основная активная жизнь его проходит на трудовой службе. Однако продолжительность трудового дня и условия трудовой деятельности отражают не только результативность труда, но и комплекс таких факторов, как:
– показатель общей продолжительности жизни;
– показатель состояния трудоспособности;
– показатель состояния физического здоровья;
– продолжительность периода социальной активности и т.д

. [13]
Так же стоит отметить, что комплекс условий трудовой деятельности на каждом рабочем месте является синтезом таких элементов, как производственные, санитарно-гигиенические, психофизиологические, эстетические и социальные нормы. Посредством данных норм формируется комплекс факторов, способствующих определению состояния производственной среды и оказывающих влияние на здоровье и работоспособность сотрудника.[14]
Таким образом, на рисунке 4 представлены основные факторы производственной среды, оказывающие влияние на трудовую деятельность персонала.
Рисунок 4 – Факторы производственной среды, влияющие на труд [15]
Каждый из представленных на рисунке 4 факторов, способствующих формированию условий трудовой деятельности, оказывает свое воздействие отдельно от других факторов