Проблема мотивации достижения в отечественной и зарубежной литературе
Зарегистрируйся в два клика и получи неограниченный доступ к материалам,а также
промокод
на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.
В настоящее время мотивация позиционируется, как психическое явление, которое имеет множество различных трактовок. Зачастую мотивация рассматривается, как совокупность факторов, поддерживающих и направляющих, способных определить поведение индивида. С другой стороны – совокупность мотивов и побуждений, вызывающих активность. Также мотивация можно рассматривать как механизм, определяющий возникновение, направление и способы осуществления конкретных форм деятельности, как совокупная система процессов, отвечающих за побуждение и деятельность.
Мотивация направляет индивида не только на принятие, конкретизацию определенных целей, но и на выбор между различными возможными действиями, процесс, регулирующий, направляющий действие на достижение специфических для данного мотива целевых состояний и поддерживающий эту направленность. То есть мотивация объясняет целенаправленность действия [7].
Одна из продуктивных теорий в рамках изучения мотивации, является модель Л. Портера – Э
Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы
. Лоулера. За основу автор берет пять переменных:
затраченные усилия;
восприятия;
полученные результаты;
вознаграждение;
степень удовлетворения [17].
Теория деятельностного происхождения мотивационной сферы человека была представлена А.Н. Леонтьевым. Теория указывает на то, что мотивация имеет свои источники в практической деятельности. В итоге в самой деятельности можно обнаружить определенные составляющие, соответствующие элементам мотивационной сферы, функционально и генетически связаны с ними. Таким образом, между структурой деятельности и строением мотивационной сферы человека существует взаимное соответствие [12].
Изучая особенности мотивации, необходимо обратиться к анализу мотивации достижения успеха.
Мотивация к достижению успеха – это стремление к успеху, высоким результатам в деятельности. Д. Маккелланд первым выделил подобный вид мотивации и дал этому термину следующее определение: «Справляться с чем–то трудным. Справляться с физическими объектами, людьми или идеями, манипулировать ими или организовывать их
50% курсовой работы недоступно для прочтения
Закажи написание курсовой работы по выбранной теме всего за пару кликов. Персональная работа в кратчайшее время!
