Организационно-правовая характеристика предприятия

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "CORAL TRAVEL" зарегистрировано в г. Москве с 2009 года.
Предприятие специализируется на организации и предоставлении туристических услуг, организации туристических поездок, консультационные услуги в сфере туризма и гостеприимства.
Компания действует на основании Устава.
ООО "CORAL TRAVEL" функционирует в нормативно-правовом поле РФ и на основании внутренних документов. Деятельность организации, права и обязанности ее учредителя регулируются Гражданским кодексом РФ от 30 ноября 1994 г. (ред. от 03.08.2020 г.), Федеральным законом «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 8 февраля 1998 года № 14-ФЗ (ред. от 23.04.2020 г.), другими нормативными актами, регулирующими деятельность юридических лиц, Учредительным договором, решениями учредителей и Уставом организации.
Размер уставного капитала 10 000,00 руб. 100 % акций владеет генеральный директор компании ООО "CORAL TRAVEL".
Для осуществления своей деятельности компании не требуется специальных разрешений и лицензий.
По масштабу деятельности предприятие относиться к малому предприятию.
Миссия организации – повышения уровня и качества предоставляемых услуг и обслуживания, завоевание новых рынков и увеличение прибыли компании.
Основные цели и задачи организации:
- обеспечение условий повышения конкурентоспособности оказываемых туристических услуг;
- поиск новых клиентов и расширение географии обслуживания клиентов;
- расширение спектра предоставляемых услуг;
- улучшений условий труда и социальной защищенности сотрудников;
- повышение уровня прибыльности и рентабельности компании.
Особенностью ООО "CORAL TRAVEL" является то, что более половины сотрудников компании работают удаленно (не в штате компании). Так на сегодня количество сотрудников, официально трудоустроенных в ООО "CORAL TRAVEL" составляют 109 человек (данные с сайта Росстат), вместе с тем компания заявляет, что штат специалистов превышает 200 чел. (данные с официального сайта).
Поскольку компания работает в том числе и на мировом рынке, то возникла необходимость организовывать изначально Общество с Ограниченной Ответственностью, название компании и на русском и на английском выглядеть так: ООО "CORAL TRAVEL".
Нормативные документы, регулирующие деятельность ООО «CORAL TRAVEL» по основным группам представлены в таблице 1.1.
Как и в деятельности любой организации и в ООО «CORAL TRAVEL» создаются организационно-правовые документы. Это документы, определяющие статус организации, ее компетенцию, структуру, штатную численность и должностной состав, функциональное содержание деятельности организации, статус ее подразделений и сотрудников их права, обязанности, ответственность и другие стороны деятельности организации.
К организационным документам относятся: учредительный договор ООО «CORAL TRAVEL», штатное расписание, должностные инструкции работникам, договора.
Организационно–правовые документы содержат положения, основанные на нормах административного права и обязательны для исполнения

. Эти документы составляют правовую основу деятельности организации.
Таблица 1.1 - Нормативно-правовые акты и документы, регулирующие деятельность ООО «CORAL TRAVEL»
Вид документа Правовые регуляторы деятельности
1 2
Документы, регулирующие деятельность организации в целом как юридического лица
1.Правила внутреннего распорядка ГК РФ, трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ), Устав, Учредительный договор
2.Штатное расписание ТК РФ, правила внутреннего распорядка ООО, должностные инструкции
Документы, регулирующие работу персонала как совокупности взаимосвязанных групп работников
3.Индивидуальный договор Конвенция Международной организации труда (МОТ), Конституция РФ, ТК РФ, Устав
4.Должностные инструкции ТК РФ, Устав, правила внутреннего распорядка
5. Договор о материальной ответственности ТК РФ, Устав, должностные инструкции
Документы, регулирующие информационное обеспечение
6. Делопроизводство ГК РФ, федеральные законы, ГОСТ
7. Документооборот ГК РФ, федеральные законы, ГОСТ
8.База данных, лицензии; контракты с контрагентами ГК РФ, ФЗ РФ, Указы Президента РФ и др. законодательные и правовые акты
Документы, нормирующие процесс управления
9. Матрица функций Должностные инструкции, Устав
10. Графики процессов Бухгалтерская отчетность, показатели результатов деятельности и т. д.
Основополагающие документы типа Конституции и Гражданского кодекса содержат довольно мало положений, касающихся индивидуальных предпринимателей: Конституция Российской Федерации. Статья 34, п.1: Каждый имеет право на свободное использование своих способностей и имущества для предпринимательской и иной не запрещенной законом экономической деятельности.
Гражданский кодекс, часть 1. Статья 2: Гражданское законодательство регулирует отношения между лицами, осуществляющими предпринимательскую деятельность, или с их участием, исходя из того, что предпринимательской является самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке.
Статья 18: Граждане могут иметь имущество на праве собственности; наследовать и завещать имущество; заниматься предпринимательской и любой иной не запрещенной законом деятельностью; создавать юридические лица самостоятельно или совместно с другими гражданами и юридическими лицами; совершать любые не противоречащие закону сделки и участвовать в обязательствах; избирать место жительства; иметь права авторов произведений науки, литературы и искусства, изобретений и иных охраняемых законом результатов интеллектуальной деятельности; иметь иные имущественные и личные неимущественные права.
Гражданский кодекс, часть 2