История формирования фирменного стиля. Основные требования к разработке

Введение

В настоящее время существует большая конкуренция между предприятиями, поэтому для каждого из них встает вопрос о фирменном стиле. Формирование и разработка фирменного стиля является длительным и сложным процессом, однако на сегодняшний день он набирает популярность и является одной из стратегии развития компании. Он индивидуален для каждого предприятия и сочетает в себе единство графических, словесных и других констант, которые будут выделять предприятия среди конкурентов, помогут стать узнаваемым и хорошо запоминаемым. Впоследствии чего возрастёт товарооборот предприятия, уменьшатся денежные средства на рекламу. В фирменный стиль предприятия входят товарный знак, логотип, фирменный блок, слоган и цветовое решение, существуют определенные правила их составления. Актуальность исследования в том, что для формирования впечатления о компании у потребителей, необходима правильная маркетинговая политика, которая основана на уникальности предприятия, продуктов или услуги. Эта уникальность заключается в фирменном стиле. Большое количество исследования в данной сфере показывает, что фирменный стиль отражает позитивный образ, который складывается у клиентов и покупателей, товаров или услуг, а также и у поставщиков, заказчиков, партнеров. Чем более привлекательным будет образ предприятие, тем больше возможностей для руководства в разработке стратегии его развития. Цель исследования: рассмотреть историю развития и требования к фирменному стилю и разработать собственный фирменный стиль. Задачи исследования: Рассмотреть задачи и функции фирменного стиля Проанализировать историю развития фирменного стиля Рассмотреть элементы фирменного стиля, а именно: фирменный знак, логотип, фирменный блок, фирменный слоган и фирменный цвет Охарактеризовать правила разработки фирменного стиля Рассмотреть этапы разработки фирменного стиля. Предмет исследования: фирменный стиль предприятия. Объект исследования: история и разработка фирменного стиля. Методы исследования: анализ, сопоставление, классификация, изучение литературы. Работа состоит из введения, пяти глав, заключения и список использованных источников.