Анализ персонала предприятия

Структура персонала – это совокупность факторов и показателей, характерезующих персонал и с точки зрения определенных признаков. Структуру персонала необходимо рассматривать комплексно, ввиду того, что она позволяет сформировать общее видение фунционирования персонала как целостный механизм.
На рисунке 2.2 представлены основные виды структур персонала.
Рисунок 2.2 – Основные виды структуры персонала
Организационная структура персонала отображает уровень иерерхии и соподчиненность, а также уровень и величину прав, которыми наделен каждый конкретный сотрудник в организации.
Функциональная структура отображает структуру персонала организации исходя из набора функций и характеристик, которыми он должен обладать и выполнять.
На рисунке 2.3 представлена функциональная структура персонала ООО «Мария», которая характерезует персонал через функциональные обязанности, которые он выполняет.
Рисунок 2.3 – Функциональная структура персонала ООО «Мария»
Далее перейдем к рассмотрению персонала организации ООО «Мария» с точки зрения его профессионально-квалификационных характеристик, которые представляют собой совокупность критериев и показателей посредством которых можно определить уровень качества и эффективность персонала

.
Структура персонала ООО «Мария» по уровню образования представлена в таблице 2.1.
Таблица 2.1 – Структура персонала по уровню образования
Уровень образования Количество человек % в общей численности
Высшее профессиональное 946 81,55%
Среднее профессиональное 154 13,28%
Среднее общее 63 5,17%
Всего: 1163 100%
Далее необходимо рассмотреть стукруру персонала ООО «Мария» по социальным и демографическим параметрам.
По состоянию на 2018 г. среднесписочная численность персонала составляет 1124 человек.
Общая численность персонала ООО «Мария» по состоянию на 1 апреля 2019 г. составляет 1163 человек.
Гендерная структура персонала ООО «Мария» отображена на рисунке 2.4. Общее число мужчин на предприятии составляет 584 челочека, общее число женщин – 579 человек.
Рисунок 2.4 – Гендерная структура персонала ООО «Мария»
Исходя из данных, представленных на рисунке 2.4, можно сделать вывод, что в организации существует паритет мужчин и женщин.
Далее перейдем к рассмотрению возрастной структуры персонала ООО «Мария», которая представлена в таблице 2.2.
Таблица 2.2 – Возрастная структура персонала ООО «Мария»
Возрастная категория Количество человек % в общем количестве
От 20 до 35 415 35,7
От 36 до 45 401 34,5
От 46 до 55 254 21,8
От 56 и старше 93 8
Всего: 1163 100
Рисунок 2.5 – Структура персонала ООО «Мария» по возрасту
Исходя из данных, представленных на рисунке 2.5, можно сделать вывод, что наибольший удельный вес в общей структуре персонала составляют сотрудники в возрасте от 20 до 35 лет