Списочная численность работников предприятия на конец периода 700 человек

Коэффициент оборота по приему:
Кп =Число работников, принятых за периодСреднесписочная численность за период*100;
Кп = 70580*100 = 12,07%
Коэффициент оборота по выбытию:
Кв = Число работников, уволенных по всем причинам за период Среднесписочная численность за период*100;
Кв = 60580*100 = 10,34%
Коэффициент текучести
Кт = Уволенные по собственному желанию и за нарушение трудовой дисциплины Среднесписочная численность за период*100;
Кт = 25580*100 = 4,31%
Коэффициент замещения персонала:
Кз = КпКв
Кз = 7060 = 1,17
Коэффициент постоянства состава:
Кпост = Число работников, проработавших весь отчетный период Списочная численность работников на конец периода
Кпост = 600700 = 0,86
Ответ: Коэффициент приема персонала составил 12,07%, а коэффициент выбытия – 10,34%, коэффициент текучести кадров - 4,31%, что составляет 41,68% из общего числа выбывшего персонала за год