Какие показатели отражают движение кадров

Верны ответы 1, 3, 4.
Движение кадров может быть внутреннее (перемещения внутри предприятия) и внешнее (увольнение и прием на работу). Основными показателями этой системы являются:
-коэффициент интенсивности оборота по приёму: отношение числа принятых за период к среднесписочному числу работников
-коэффициент оборота по выбытию: отношение числа выбывших за период к среднесписочному числу работников
-коэффициент текучести: отношение числа выбывших за период по причинам , относимым к текучести кадров, к среднесписочному числу работников
-коэффициент замещения: отношение разности числа принятых и выбывших за период к среднесписочному числу работников.