Практическое значение деления юридических лиц на корпоративные и унитарные
В 2014 году вступили в силу существенные изменения, которые коснулись части 4 главы 1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее – ГК РФ). Кодекс ввел новую важную классификацию юридических лиц, разделив их на корпорации и унитарные организации. Теперь корпоративными являются юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них. Унитарными являются юридические лица, учредители которых не становятся их участниками и не приобретают в них права членства.
Подобное деление небесспорно и носит больше доктринальный, чем практический характер. Это сразу видно из определения, которое дано в статье 65.1 ГК РФ, где одним из признаков корпорации названо формирование учредителями (участниками) высшего органа корпорации в виде общего собрания участников. Указанный признак не свидетельствует о запрете формирования высшего органа управления учредителям унитарных организаций.
Ранее унитарными признавались организации, в которых не допускалось соучредительство. Унитарными прямо именовались только государственные и муниципальные унитарные предприятия. Также по критерию наличия запрета на соучредительство к унитарным теоретически можно было отнести также учреждения. Новая же редакция ГК РФ относит к унитарным и организации, которые могут учреждаться группой лиц (фонды, автономные некоммерческие организации, религиозные организации и пр.)
Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы
. Причем новая классификация распространяется как на коммерческие, так и на некоммерческие организации.
Установление классификации юридических лиц на корпорации и унитарные юридические лица имеет вполне определенную цель. Это сделано с целью исключить возможность применения к отношениям, связанным с участием в унитарных юридических лицах или с управлением ими, норм гражданского права, его общих положений, в том числе исключить возможность применения метода гражданско-правового регулирования. Однако избежать применения норм гражданского права для установления правового положения унитарных юридических лиц невозможно, так как в соответствии с п. 1 ст. 2 ГК РФ гражданское законодательство устанавливает гражданско-правовое положение всех без исключения участников гражданского оборота, что получило развитие в новом положении, которое содержится в п. 4 ст. 49 ГК РФ.
Немало дискуссий введется оВведение
иных оснований, более четких, для разграничения унитарных организаций от корпораций. Одним из таких признаков деления следует считать количество субъектов единого корпоративного права на управление юридическим лицом, где один субъект – унитарные юридические лица, 2 и более субъектов – корпоративные юридические лица
50% эссе недоступно для прочтения
Закажи написание эссе по выбранной теме всего за пару кликов. Персональная работа в кратчайшее
время!
Задать вопрос
на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.
