Логотип Автор24реферат
Задать вопрос
Дипломная работа на тему: Понятие и сущность электронного документооборота
100%
Уникальность
Аа
6714 символов
Категория
Организационное развитие
Дипломная работа

Понятие и сущность электронного документооборота

Понятие и сущность электронного документооборота .doc

Зарегистрируйся в два клика и получи неограниченный доступ к материалам,а также промокод Эмоджи на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.

Прежде чем рассмотреть сущность системы электронного документооборота необходимо обозначить, что представляет собой электронный документ и документооборот.
Под электронным документом принято понимать информацию, созданную с использованием компьютера, обычно с помощью таких программ как: word, excel и т.п.
А.П. Вершинин под электронным документом понимает информацию, которая зафиксирована на электронном носителе и содержит реквизиты, которые позволяю ее идентифицировать [11, С. 37].
Ключевым элементом электронного документа выступает документ, который соответственно формируется в электронном виде по итогам компьютерной обработки информационных данных и в дальнейшем хранится в формате электронного файла.
Документооборот представляет собой процесс движения документов с момента их создания на предприятии и до отправления либо до завершения его исполнения.
В свою очередь система электронного документооборота представляет собой систему, в рамках которой документы хранятся и обрабатываются в электронном виде, то есть система электронного документооборота представляет собой компьютерную программу, функционал которой позволяет надлежащим образом организовать работу с документами [8, С. 51].
Система электронного документооборота выступает рациональным решением, которое позволяет организовать документопоток предприятия и оптимизировать все процедуры связанные с созданием документа, его обработкой, использованием и последующим хранением.
Цель внедрения в деятельность того или иного хозяйствующего субъекта системы электронного документооборота индивидуальна для каждого из них, и в значительной мере зависит как от специфики деятельности, так и от размеров документооборота.
Достаточно разнообразны подходы к классификации электронного документооборота предприятия.
Так, например, электронный документооборот в целом можно разделить на два следующих вида:
документооборот внутри предприятия;
документооборот между предприятием и контрагентами, ФНС РФ и т.п.
Основные виды электронного документооборота предприятия с учетом направления специфики документов представлены на рис

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

. 1.
производственный
управленческий
архивный
Виды электронного документооборота
кадровый
бухгалтерский
складской
секретное (конфиденциальное) делопроизводство
технологический
Рис. 1. Основные виды электронного документооборота
Внедрение системы электронного документооборота в деятельность предприятия должно происходить последовательно и в несколько этапов.
Среди основных функций системы электронного документооборота, которые позволяют обеспечить ее эффективность можно выделить:
формирование документа в электронном виде;
возможность сохранения электронного документа в разных форматах;
полная поддержка делопроизводства в отношении документа;
автоматизированный процесс ведения журналов регистрации документов;
возможность рассылки разнообразных напоминаний и уведомлений;
возможность настройки маршрутизации документов;
обеспечение информационной безопасности;
аутентификация пользователей системы.
Основные этапы внедрения системы электронного документооборота в деятельность хозяйствующего субъекта:
анализ текущей системы электронного документооборота;
формулирование требований к оптимизации системы электронного документооборота;
разработка плана обновления системы электронного документооборота;
оценка эффективности разработанного плана;
реализация плана обновления системы электронного документооборота (в том случае если на предыдущем этапе он показал свою результативность).
Нельзя подходить к выбору системы электронного документооборота спонтанно, выбор должен быть обоснованным и основывающимся на:
проведение сравнения между разными системами электронного документооборота, представленными на рынке по их функциональному содержанию;
тестирование системам электронного документооборота (демо-версии систем электронного документирования, предоставляемые на бесплатной основе на ограниченный период времени);
ознакомление с дополнительными видами услуг, которые предоставляют установщики системам электронного документооборота.
После выбора системы электронного документооборота недостаточно просто внедрить ее в деятельность предприятия, наряду с внедрением должно быть проведено обучение сотрудников работе с новой системой электронного документооборота, о чем должен быть составлен соответствующий протокол.
В таблице 1 представлены параметры оценки результата внедрения системы электронного документооборота в деятельность предприятия по критерию «обучение персонала».
Таблица 1
Параметры оценки результата внедрения системы электронного документооборота в деятельность предприятия по критерию «обучение персонала»
Показатель оценки (критерий) Результат оценки персонала Документ
Обучение персонала предприятия Персонал полностью овладел навыками работы с новым программным обеспечением, внедренным в деятельность предприятия Протокол
Вопрос обучения персонала работе с новым программным обеспечением является одним из приоритетных, так как весь трудовой процесс осуществляется ими, поэтому недопонимание функционала программного обеспечения приводит к снижению качества работы.
В целом в рамках разработки проекта по внедрению в деятельность хозяйствующего субъекта системы электронного документооборота определяются:
цели проекта;
изучается среда внедрения проекта;
определяются сроки его реализации проекта;
определяется круг лиц ответственных за реализацию проекта;
определяются затраты необходимые для реализации проекта;
формируется календарный план реализации проекта;
определяется экономическая эффективность внедрения в деятельность организации сформированного проекта;
заключается договор на поставку программного обеспечения.
В таблице 2 представлены основные аспекты деятельности предприятия, на которые оказывает влияние система электронного документооборота.
Таблица 2
Основные аспекты деятельности предприятия, на которые оказывает влияние система электронного документооборота
Аспект деятельности предприятия Описание влияния
Операционная эффективность Отражается на стоимости, скорости и качестве выполняемых работ
Функциональная эффективность В отдельных случаях способствует увеличению за счет использования системы искусственного интеллекта
Качество обслуживания клиентов (заказчиков) Повышает качество обслуживания и его скорость
Создание и улучшение продукции Способствует выпуску новой продукции (работ, услуг)
Конкуренция Может способствовать повышению уровня конкурентоспособности
Закрепление клиентов и отдаление конкурентов Способствует достижению стратегических целей
Таким образом, можно сделать вывод о том, что система электронного документооборота выступает важным элементом деятельности предприятия заинтересованного в организации четкой и слаженной работе с документами.

50% дипломной работы недоступно для прочтения

Закажи написание дипломной работы по выбранной теме всего за пару кликов. Персональная работа в кратчайшее время!

Промокод действует 7 дней 🔥
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Магазин работ

Посмотреть все
Посмотреть все
Больше дипломных работ по организационному развитию:

Логистическая система предприятия: формирование и развитие на примере ООО "Гастроман"

89256 символов
Организационное развитие
Дипломная работа
Уникальность

Внедрение системы электронного документооборота на предприятии (на примере ООО «Астрон Билдингс»)

72952 символов
Организационное развитие
Дипломная работа
Уникальность

Влияние недобросовестного поведения стейкхолдеров на успешность компаний

148828 символов
Организационное развитие
Дипломная работа
Уникальность
Все Дипломные работы по организационному развитию
Получи помощь с рефератом от ИИ-шки
ИИ ответит за 2 минуты