Заработная плата рабочего за плановый объем выполненной работы составляет 5000 руб

Расчет сдельной части
При расчете сдельной части заработной платы значение цены труда, выраженной за единицу выпущенной продукции, умножается на объем фактической выработки. Для расчета цены труда необходимы сведения о тарифной ставке, которая дифференцируется в зависимости от квалификации работника и норматива времени/выработки по изготовлению единицы продукции.
Для расчета сдельной расценки за единицу изделия необходимо ставку сотрудника за день, устанавливаемую в рублях, разделить на дневной норматив по выпуску продукции. 
Необходимо сначала определить количество произведенной продукции, рассчитать заработную плату по сдельным расценкам (объем выполненной продукции умножить на сдельную расценку), затем рассчитать общий заработок с премией.
Объем произведенной продукции = 5 000 / 50 * 120% = 120 ед
Процент перевыполнения плана = 120-100 = 20%
Процент премии = 20%*1% =20%
Сдельно- премиальная оплата труда:
ЗПсд.прем = P*K*(1+П/100), где
Р – сдельные расценки изготовления единицы продукции ( руб./ед.)
К- количество произведенной продукции
П- процент премии
ЗП = 50*120*(1+20/100) = 7 200