Законны ли действия администрации. Каков порядок увольнения работников в связи с реорганизацией предприятия. Бесплатный доступ к решению задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по праву и юриспруденции
Законны ли действия администрации. Каков порядок увольнения работников в связи с реорганизацией предприятия

Законны ли действия администрации. Каков порядок увольнения работников в связи с реорганизацией предприятия .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Законны ли действия администрации? Каков порядок увольнения работников в связи с реорганизацией предприятия?

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

Действия администрации носят незаконный характер.
Согласно ст. 81 ТК РФ у работодателя имеется определенный перечень оснований для расторжения трудового договора.
В соответствии ст. 76 ТК РФ смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками организации .
При этом в случае отказа работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 6 статьи 77 ТК РФ.
Положениями п

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу