В таблице представлены данные о движении персонала в 2020 году

1. Коэффициент оборота персонала по приему рассчитывается по формуле:
Кпр=ЧпрЧср∙100%
где: Чпр -численность всех принятых работников;
Чср - среднесписочная численность работников.
Кпр=78891∙100%≈8,75%
Коэффициент оборота персонала по увольнению рассчитывается по формуле:
Квыб=ЧвыбЧср∙100%
где: Чвыб -все уволившиеся работники.
Квыб=97891∙100%≈10,89%
2 . Коэффициент общего оборота персонала рассчитывается по формуле:
Кобщ=Чпр+ЧвыбЧср∙100%
Кобщ=78+97891∙100%≈19,64%
3. Коэффициент текучести персонала рассчитывается по формуле:
Ктек=Чтек.Чср∙100%
где: Чтек. – уволенные работники по собственному желанию, за прогул и нарушение трудовой дисциплины.
Ктек=65+10891∙100%≈8,42%
Показатель Значение
Принято на предприятие 78
Выбыло с предприятия 97
В том числе:
-на учебу 3
-в Вооруженные силы 13
-на пенсию и по другим причинам, предусмотренным законом 6
- по собственному желанию 65
-за нарушение трудовой дисциплины 10
Среднесписочная численность работающих 891
Коэффициент оборота персонала по приему, % 8,75
Коэффициент оборота персонала по увольнению, % 10,89
Коэффициент общего оборота персонала, % 19,64
Коэффициент текучести персонала, 8,42
Ответ: Кпр≈8,75%, Квыб≈10,89%, Кобщ≈19,64% Ктек≈8,42%