Рассчитать заработную плату рабочего 5 разряда за месяц по прямой сдельной. Бесплатный доступ к решению задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по экономике предприятия
Рассчитать заработную плату рабочего 5 разряда за месяц по прямой сдельной

Рассчитать заработную плату рабочего 5 разряда за месяц по прямой сдельной .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Рассчитать заработную плату рабочего 5 разряда за месяц по а) прямой сдельной, б) сдельно-премиальной, в) простой повременной и г) повременно-премиальным системам, основываясь на следующих данных. Часовая тарифная ставка равна 15 руб./ч., рабочий отработал за истекший месяц 170 часов и изготовил 150 единиц продукции, норма времени на единицу продукции составляет 1,1ч/ед., премия в размере 25% заработка по тарифу выплачивается при условии выполнения месячной нормы времени.

Ответ

а) 2475 руб.; б) 3118,5 руб.; в) 2550 руб.; г) 3187,5 руб.

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

А) прямая сдельная зп=150*1,1*15=2475 руб.;
б) сдельно-премиальная зп=2475*1,25=3118,5 руб.;
в) простая повременная зп=170*15=2550 руб.;
г) повременно-премиальная зп=2550*1,25=3187,5 руб.
Ответ: а) 2475 руб.; б) 3118,5 руб.; в) 2550 руб.; г) 3187,5 руб.

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу

Годовой выпуск деталей 1400 штук. Общая плановая трудоемкость всех работ в цехе А – 20 нормо-часов

752 символов

Экономика предприятия

Решение задач

Затраты на 1 руб товарной продукции уменьшились с 75 коп

703 символов

Экономика предприятия

Решение задач

Определите изменение себестоимости (в процентах с округлением до 2-х знаков после запятой) при увеличении цены на материалы на 12%

538 символов

Экономика предприятия

Решение задач

Закажи решение задач

Наш проект является банком работ по всем школьным и студенческим предметам. Если вы не хотите тратить время на написание работ по ненужным предметам или ищете шаблон для своей работы — он есть у нас.