Работником был причинен ущерб имуществу работодателя. Бесплатный доступ к решению задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по праву и юриспруденции
Работником был причинен ущерб имуществу работодателя

Работником был причинен ущерб имуществу работодателя .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Работником был причинен ущерб имуществу работодателя. Для возмещения ущерба между работником и работодателем было заключено соглашение о возмещении ущерба с рассрочкой платежа на 1 год. В соответствии с соглашением, график платежей предусматривал платежи равными долями в первое число каждого квартала. В первое число последнего квартала работник платеж не произвел. Спустя четыре месяца после этого работодатель обратился в суд с требованием взыскать с работника неполученную сумму платежа. Вопросы: 1.Каким нормами права регулируется материальная ответственность работника перед работодателем? 2.Какой срок исковой давности по делам о взыскании с работника причиненного им материального ущерба в данном случае? 3.Удовлетворит ли суд требования работодателя?

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

1. Материальная ответственность работника реализуется в соответствиис главой 39 ТК РФ.
2. Работодатель может составить исковое заявление и обратиться в суд для взыскания материального ущерба с работника в течение определенного периода времени. Это- законодательно установленный срок исковой давности, который составляет всего 1 год . Данный срок начинает исчисляться со дня, когда работодатель узнал или мог узнать о причинении материального вреда и о нарушении его прав и законных интересов (ст.392 ТК РФ).
3. В соответствии со ст. 248 ТК РФ работник, виновный в причинении ущерба работодателю, может добровольно возместить его полностью или частично. По соглашению сторон трудового договора допускается возмещение ущерба с рассрочкой платежа

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу