Логотип Автор24реферат
Заказать работу
%
уникальность
не проверялась
Решение задач на тему:

Проанализируйте изменение стоимости валовой продукции

уникальность
не проверялась
Аа
1691 символов
Категория
Управление персоналом
Решение задач
Проанализируйте изменение стоимости валовой продукции .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Проанализируйте изменение стоимости валовой продукции. Определите размер влияния на валовое производство изменения основных факторов. Показатель Базисный год Отчетный год Среднее число рабочих, чел. 800 823 Отработано в среднем 1 работником за год, дни 240 7% Продолжительность рабочего дня, час 7,5 8 Часовая производительность труда, руб. 50 52

Решение

Потяни, чтобы посмотреть
Валовую продукцию можно определить по формуле:
ВП = Ч * Д * ПРД * ПРч ,
где ВП - стоимость валовой продукции;
Ч – численность рабочих;
Д – отработано за год дней 1 работником;
ПРД – продолжительность рабочего дня;
ПРч – часовая производительность.
Валовая продукция базисного года:
ВПб = 800 * 240 * 7,5 * 50 / 1000 = 72 000 тыс.руб.
Валовая продукця отчетного года:
Дотч = 240 * 1,07 = 257 дней
ВПотч = 823 * 257 * 8 * 52 / 1000 = 87 989 тыс.руб.
Изменение стоимости валовой продукции составило:
∆ВП = ВПотч – ВПб = 87 989 – 72 000 = 15 989 тыс.руб.
Проведем анализ влияния на изменение стоимости валовой продукции основных факторов:
1) . Численность рабочих:
∆ВПЧ = ∆Ч * Дб * ПРДб * ПРчб
∆ВПЧ= 23 * 240 * 7,5 * 50 / 1000 = 2 070 тыс.руб.
2)
50% задачи недоступно для прочтения
Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение
Получить задачу
Больше решений задач по управлению персоналом:

Бригада рабочих численностью 8 человек должна выполнить за смену

1175 символов
Управление персоналом
Решение задач

Поясните перечисленные ниже проблемы выделив возможные цели

4908 символов
Управление персоналом
Решение задач

Рассчитать относительные показатели предприятия за исследуемый период

7974 символов
Управление персоналом
Решение задач
Все Решенные задачи по управлению персоналом