Плановый фонд заработной платы состоит из. Тарифная часть ФЗП. Доплаты и надбавки. Премии.

уникальность
не проверялась

Аа

393 символов

Экономика предприятия

Решение задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по экономике предприятия
Плановый фонд заработной платы состоит из. Тарифная часть ФЗП. Доплаты и надбавки. Премии.

Плановый фонд заработной платы состоит из. Тарифная часть ФЗП. Доплаты и надбавки. Премии. .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Плановый фонд заработной платы состоит из: Тарифная часть ФЗП Доплаты и надбавки Премии.

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

Определим доплаты и надбавки=3226*0,2=645,2тыс.руб.
Определим премии=3226*0,26=838,76тыс.руб.
Определим плановый фонд заработной платы:
ФЗП=3226+645,2+838,76=4 709,96тыс.руб.
Определим сумму оплат пособий по временной нетрудоспособности в размере 3% от ФЗП:
Сумма оплат пособий=4709,96*,03=141,299тыс.руб.

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу

На основании исходных данных необходимо сгруппировать затраты, образующие себестоимость выпущенной продукции

7341 символов

Экономика предприятия

Решение задач

В отчётном году предприятию с двухсменным режимом и 8- часовой продолжительностью работы за счёт организационно-технических мероприятий удалось сократить потери рабочего времени

1937 символов

Экономика предприятия

Решение задач

1 На основании исходных данных определить экономическую эффективность (рост производительности труда

2218 символов

Экономика предприятия

Решение задач

Закажи решение задач

Наш проект является банком работ по всем школьным и студенческим предметам. Если вы не хотите тратить время на написание работ по ненужным предметам или ищете шаблон для своей работы — он есть у нас.