Организационно-управленческая подструктура профессиональной деятельности юриста. Бесплатный доступ к решению задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по праву и юриспруденции
Организационно-управленческая подструктура профессиональной деятельности юриста

Организационно-управленческая подструктура профессиональной деятельности юриста .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Организационно-управленческая подструктура профессиональной деятельности юриста.

Нужно полное решение этой работы?

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

Организационно-управленческая деятельность занимает очень важное место в работе юриста, так как от этого зависит эффективность его труда в целом. Особенно роль этого аспекта возрастает, когда юрист занимает какие-либо управленческие должности, в силу которых ему необходимо руководить своими подчиненными. Юристу, помимо установления межличностных контактов с руководителями других предприятий и организаций, необходимо так же эффективно, с учетом индивидуально-психо- логических особенностей подчиненных распределять между ними обязанности, координировать ход их деятельности . Ему необходимо создавать в коллективе нормальную, спокойную психологическую обстановку и препятствовать возникновению конфликтных ситуаций. Юристу в любой конфликтной ситуации необходимо сохранять самообладание, принимать наиболее правильные решения и предвидеть их последствия.
Таким образом, юристам, особенно управленческого звена, помимо глубоких профессиональных знаний, необходимо иметь организаторские способности

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу