Определить месячную заработную плату рабочего при сдельно- премиальной системе. Бесплатный доступ к решению задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по экономике труда
Определить месячную заработную плату рабочего при сдельно- премиальной системе

Определить месячную заработную плату рабочего при сдельно- премиальной системе .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Определить месячную заработную плату рабочего при сдельно- премиальной системе, если норма времени равна 0,9 часа на одно изделие, сдельная расценка 55,8 руб., изготовлено за месяц 240 изделий. За выполнение нормы выработки устанавливается премия в размере 20% сдельного заработка, а за каждый процент перевыполнения – в размере 1,5% сдельного заработка. Отработан 21 рабочий день при 8-ми часовой продолжительности рабочего дня.

Ответ

заработная плата рабочего равна 21795,5 рублей

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

Определим норму выработки рабочего по формуле:
Hвыр=Фонд рабочего времени/норма времени на 1 изделие
Н выр= 21*8/0,9=186,7изделий
Определим процент выполнения нормы выработки по формуле:
%= (Нфакт/Нплан)*100%=(240/186,7)*100%=128,6%
То есть, рабочий перевыполнил план на 28,5 %
Рассчитаем размер сдельного заработка путем умножения расценки за единицу продукцию на фактическую норму выработки:
З/Псдел =240*55,8=13392руб
Рассчитаем размер премии рабочего

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу