Определение межличностного стиля разрешения конфликтов
.pdf
Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥
Определение межличностного стиля разрешения конфликтов
Предлагается тест (табл. 3), в котором пять известных вариантов регулирования конфликтов описываются 60 суждениями о поведении человека в конфликтной ситуации. Они сгруппированы в 30 пар, в каждой из которых предлагается выбрать суждение, наиболее типичное для характеристики его поведения.
Таблица 3- Таблица суждений
Решение
Номер Суждение
Иногда я предоставляю возможность другим взять на себя ответственность за решение спорного вопроса
б) Чем обсуждать то, в чем мы расходимся, я стараюсь обратить внимание на то, с чем мы оба не согласны
2 а) Я стараюсь найти компромиссное решение
б) Я пытаюсь уладить дело с учетом интересов другого и моих собственных
3 а) Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего
б) Я стараюсь успокоить другого и, главным образом, сохранить наши отношения
4 а) Я стараюсь найти компромиссное решение
б) Иногда я жертвую своими собственными интересами ради интересов другого человека
5 а) Улаживая спорную ситуацию, я всё время стараюсь найти поддержку у другого
б) Я стараюсь сделать все, чтобы избежать бесполезной напряжённости
6 а) Я пытаюсь избежать возникновения неприятностей для себя
б) Я стараюсь добиться своего
7 а) Я стараюсь отложить решение спорного вопроса, чтобы со временем решить его окончательно
б) Я считаю возможным в чем-то уступить, чтобы в другом добиться своего
8 а) Обычно я настойчиво стремлюсь добиться своего
б) Я первым стараюсь ясно определить то, в чём состоят все затронутые интересы и