Логотип Автор24реферат
Задать вопрос
%
уникальность
не проверялась
Решение задач на тему:

Гражданка Л заключила со страховой компанией «Высота» договор добровольного страхования от несчастного случая на период с 20 января текущего года по 19 января следующего года

уникальность
не проверялась
Аа
2373 символов
Категория
Страхование
Решение задач
Гражданка Л заключила со страховой компанией «Высота» договор добровольного страхования от несчастного случая на период с 20 января текущего года по 19 января следующего года .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Гражданка Л. заключила со страховой компанией «Высота» договор добровольного страхования от несчастного случая на период с 20 января текущего года по 19 января следующего года. Страховая сумма по договору – 2 млн.руб., страховая премия в размере 14,5 тыс. руб. уплачена. При заполнении анкеты, предшествовавшей заключению договора, гражданка Л. указала свою профессию – учитель начальной школы. 14 апреля от гражданки Л. в страховую компанию «Высота» поступило заявление на получение страховой выплаты в связи с причинением вреда здоровью (двойной перелом ноги), что подтверждалось соответствующими медицинскими документами. При выяснении обстоятельств случившегося страховщик установил, что травма была получена в результате выполнения гражданкой Л. ее должностных обязанностей, т.к. по состоянию на 20 января текущего года она работала в спортивной школе инструктором по скалолазанию. Страховщик отказал в страховой выплате. Правомерен ли отказ страховщика? Обоснуйте свой ответ.

Решение

Потяни, чтобы посмотреть
Определение несчастного случая на производстве регулируется в ст. 227 Трудового Кодекса РФ. Чтобы такой случай был признан несчастным, он должен произойти в рабочее время, во время регламентированного перерыва или же при следовании работника на работу и обратно на транспорте работодателя.
В несчастном случае может быть виноват как работник, так и работодатель . От этого зависит наличие и размер компенсаций, которые будут выплачены пострадавшему.Если работник работает по трудовому договору, то он является застрахованным лицом в системе ФСС. Это означает, что даже если произошёл несчастный случай на производстве по вине работника, он получит все компенсационные выплаты.
Работодатель обязан оплатить работнику больничный лист в размере 100% от среднего заработка, независимо от стажа пострадавшего у этого работодателя, если последний получил травму на производстве по вине работодателя.
Степень вины работника определяется комиссией, которая занимается расследованием нечастного случая
50% задачи недоступно для прочтения
Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение
Получить задачу
Больше решений задач по страхованию:
Все Решенные задачи по страхованию
Кампус — твой щит от пересдач
Активируй подписку за 299 150 рублей!
  • Готовые решения задач 📚
  • AI-помощник для учебы 🤖
Подключить