Частный предприниматель Лыков А К принимая на работу Светлову Е. Бесплатный доступ к решению задач

Реферат.Справочник
Решенные задачи по праву и юриспруденции
Частный предприниматель Лыков А К принимая на работу Светлову Е

Частный предприниматель Лыков А К принимая на работу Светлову Е .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Частный предприниматель Лыков А.К., принимая на работу Светлову Е.П., предложил последней подписать трудовой договор, в котором отдельным пунктом предусматривалось, что во время испытательного срока, продолжительность которого 3 месяца, Светлова будет получать только 50% от заработной платы. Светлова потребовала исключить из договора этот пункт, по ее мнению, нарушающий трудовое законодательство. Правомерно ли требование Светловой Е.П.?

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

Работодатель обязан обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности. Запрещается какая бы то ни было дискриминация при установлении и изменении условий оплаты труда (ст. ст. 22, 132 ТК РФ) . Таким образом, установление в трудовом договоре более низкой оплаты труда (должностного оклада) для работника на период испытательного срока по сравнению с той, которую работник будет получать в случае успешного прохождения испытания, противоречит трудовому законодательству

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу