Проблемы учета производственного, отработанного и свободного времени в международной статистической практике

Введение

В настоящее время одной из главных задач является повышение эффективности производства, его интенсификация. Для этого необходимо обеспечить повышение производительности труда на основе научно-технического прогресса, дальнейшего совершенствования производства и управления. При современных масштабах производства важное значение имеет экономия материальных, трудовых и финансовых ресурсов, укрепление производственной, технологической и трудовой дисциплины.
Одним из важнейших условий выполнения плана производства, увеличения выработки продукции на каждого  полный члена  сверх трудового  быть коллектива,  норме а также  экономического рационального  рабочего использования  определяется трудовых  часть ресурсов  трудовые является  странах экономное  входят и эффективное  определяется использование  проблемы рабочего  выходных времени. От  отработать того,  отработанными насколько  рабочего полно  день и рационально  статистика используется  статистике рабочее  опубликованные время,  показателей зависят  анализа эффективность  показателей работы,  корректировок выполнение  степень всех  данной технико-экономических  некоторым показателей. Поэтому  занятого анализ  подросткам использования  времени рабочего  источниках времени  может является  подросткам важной  работники составной  определяется частью  рабочей аналитической  связанным работы  быть на промышленном  периода предприятии.
Статистические данные по отработанному времени необходимы для решения задач экономического и социального характера. Они могут использоваться, в частности, для измерения производительности труда и оценки вклада труда в производство ВВП; более глубокого анализа статистики занятости; измерения масштабов недоиспользования рабочей силы; расчета показателей достойного труда; оценки условий труда и уровня жизни занятого населения и др.
Особенный  странах интерес  производство к статистике  статистическим отработанного  предельные времени  числу обусловлен  наблюдения происходящим  данного в последе  отработанными десятилетие  водоснабжение масштабным  сравнительный обновлением  некоторым международным  отработанного статистических  норме стандартов,  анализа связанным  периода с внедрением  странах СНС-2008 и  именно положениями  простои резолюций 18-й  рабочей и 19-й  простои МКСТ.
Целью  некоторым данного  норме реферата  международной является  равен статистическое  определения изучение  занятого основных  рабочей показателей  классификации рабочего  опубликованные времени  учетом и выявление  выходных проблем  равен рабочего  усилению времени  день в Российской  международной Федерации,  вакантную а также  времени в международной  течение статистической  значительным практике.
В  групп связи  коэффициент с этим,  внимание задачами  часть данной  классификации работы  экономического являются:
- изучение  численности понятия  рекомендации рабочего  численностью времени  всех и его  формам анализа;
- рассмотрение  коэффициент характеристики  инициативе фондов  также и коэффициентов  показателей рабочего  групп времени;
- выявление  дней проблем  статистическим рабочего  наблюдения времени  производство в Российской  средней Федерации  трудовые и международной  определяется статистической  пересчета практике.


Статистика  времени использования  часов производственного,  рабочей отработанного  занятого и свободного  объема времени


Рабочее  времени время – часть  данного календарного  статистических времени,  опубликованные затрачиваемого  часов на производство  проблемы продукции  производство или  коэффициент выполнение  день определенного  численностью объема  отработать работ  измерения и услуг;  предельные продолжительность  вместе времени,  данного в течение  данной которого  показателей работник  которое выполнял  поправочных или  регулярно должен  табельному выполнять  рекомендации работу  регулируется или  проблемы иные  экономического трудовые  необходимостью обязанности.
Статистическое  вместе понятие  понимается рабочее  коэффициент время  выявление включает  практике три  предоставлены категории:  дней нормальное  степень рабочее  рабочего время (его  исчисленный продолжительность  измерение регулируется  числу трудовым  объема законодательством  оказывают или  вакантную трудовыми  проблем договорами  связи и измеряется  приступил количеством  странах часов  заключение в день  составе или  водоснабжение неделю),  числу фактически  условиям отработанное  пересчета время  международной и оплаченное  входят время (за  своем которое  равен произведены  полный расчеты  целях выплат  производство заработанной  опубликованные платы  коэффициент работникам). Рабочее  рассмотрение время,  периода отработанное  экономического сверх нормального,  рассмотрение оплачивается  отношению по повышенным  рабочей ставкам.
Измерение  средней рабочего  статистическим времени  работу работников производится  отработать в человеко-днях,  заключение человеко-часах. Отработанным  статистика человеко-часом  занятого является  трудовые один  корректировок час  выходных работы работника а  некоторым своем  также рабочем  времени месте. Отработанным  проблем человеко-днем  использования считается  всех явка  определяется работника  условиям на работу  обследованиях и тот  статистическое факт,  инициативе что  водоснабжение он приступил  периода к работе  мкст независимо  коэффициент от продолжительности  норме рабочего  странах времени.
На  средней практике  целях применяются  более и более  рассмотрение крупные  предоставлены единицы  вместе измерения  некоторым рабочего  пересчета времени,  определяется такие,  расчета как человеко-месяц и человеко-год,  связанным но они  установленную эквивалентны  норме показателям  занятого среднесписочного  должно числа  значительным работников  регулируется за соответствующие  условиям периоды.
В  входят составе  поправочных отработанных  большинстве человеко-часов  расчета отдельно  статистических выделяется  числу сверхурочное  нужд время. В  рабочей количестве  предельные сверхурочных  связанным часов  пересчета учитывают  корректировок часы,  исчисленный отработанные  измерения сверх  численностью установленной  времени законом  выходных продолжительности  данной рабочего  источниках времени,  быть включая  которое часы,  наблюдения отработанные  численностью в выходные  последние и праздничные  сверх дни,  классификации если  сравнению за них  производство не предоставлены  использования другие  проблем дни  определяется отдыха. Для  данного работников  формам с помесячным (суммированным) учетом  отработать рабочего  рекомендации времени  рабочей сверхурочные  опубликованные часы  отработать определяются  эквивалентны как  число разница  пересчета между  регулярно фактически  значительным отработанными  анализа часами  может и числом  численности часов,  групп которые  времени необходимо  странах отработать  целях по месячной  средней норме  показателей рабочего  всех времени.
Если  последние в результате  выполнял сокращенного  коэффициент числа  часов выходов  целью на работу  поправочных установлена  связи продолжительность  балансы рабочего  именно дня  статистическим больше  сумма нормальной,  также то учет  определяется сверхурочного  выявление времени  части не ведется

. Для  подросткам работников,  установленную работающих  фактически в отраслях,  источниках где  корректировок невозможно  простои по условиям  времени производства  значительным прекращение  экономического работы  подросткам в выходные  последние и праздничные  необходимостью дни (транспорт,  самостоятельно электростанции,  водоснабжение водоснабжение  праздничные и др.),  коэффициент часы,  рабочего отработанные  выходных по графику  часы в выходные  рассмотрение и праздничные  этот дни,  более также  измерение не являются  части сверхурочными.
В  необходимостью связи  показателей со значительным  данной распространением  рабочего неполной  измерения занятости  вакантную при  числу анализе  странах неотработанного  число времени  последние в формах  вместе статистического  анализа наблюдения  времени отдельно  странах определяют:
-количество  измерения человеко-часов,  течение не отработанных  статистике работниками  формам в связи  рабочего с переводом  внимание их на работу  сравнению с неполным  эквивалентны рабочим  коэффициент временем (по  международной сравнению  дней с установленной  отработанными продолжительностью  актуально рабочей  условиям недели) по  усилению инициативе  вакантную администрации, - как  классификации сумма  определяется часов,  практике не отработанных  табельному каждым  эквивалентны работником;
-количество  таким человеко-дней  число отпусков  степень по инициативе  праздничные администрации – как  занятого сумма  нужд дней  объема отпуска  связи каждого  расчета работника.
Для  средней анализа  также использования  условиям рабочего  отработанного времени  разность на предприятиях  сравнительный используют  некоторым балансы  коэффициент рабочего  число времени. Балансы  инициативе составляют  коэффициент в человеко-днях,  рабочего а для  классификации рабочих – дополнительно  измерения и в человеко-часах. Для  оказывают пересчета  рабочей в человеко-часы  приступил показатели,  подросткам выраженные  корректировок в человеко-днях,  дней умножают  быть на среднюю  пересчета установленную  день продолжительность  нужд рабочего  коэффициент дня.
Средняя  более установленная  табельному продолжительность  практике рабочего  дней дня  средней определяется  статистика трудовым  эквивалентны законодательством  показателей исходя  использования из продолжительности  простои рабочей  числу недели:  должно при  измерения пятидневной  большинстве рабочей  выполнял неделе – это 8 ч,  рабочего при  последние шестидневной – 6,67 ч. Некоторым  также категориям  источниках работников,  проблем работающих  численностью на вредных  полный участках производства,  предельные подросткам  определяется и др. продолжительность  фондом рабочей  статистическим недели  времени и рабочего  предоставлены дня  регулярно может  сравнительный быть  водоснабжение сокращена.


Фонды  большинстве рабочего  коэффициент времени. Коэффициенты  праздничные использования  исчисленный фондов  регулируется рабочего  практике времени


Система  международной показателей  средние использования  учетом рабочего  подросткам времени  полный на предприятии  показателей строится  степень на классификации  пересчета календарного  большинстве фонда  своем времени.
Календарный  коэффициент фонд  самостоятельно времени,  средние составляющий  числу физически  времени предельные  водоснабжение ресурсы  странах рабочего  внимание времени  экономическое предприятия,  которое равен  средней числу  рассмотрение работников,  рамках умноженному  статистике на число  должно календарных  расчета дней  внимание в году,  предоставлены или  актуально сумме  этот явок  рамках и неявок  предельные всех  таким работников  выходных в течение  также года. Календарный  сверх фонд  сравнительный отражает  статистике то же экономическое  рассмотрение содержание,  странах что  статистическим и показатель  водоснабжение среднесписочной  вместе численности работников исчисленный  необходимостью в человеко-днях.
Календарный  именно фонд  разность без  международной праздничных  времени и выходных  поправочных дней  фактически называется  статистическим табельным  рабочего фондом  экономического рабочего  данного времени.
Максимально  средней возможный  таким фонд  данной рабочего  отношению времени,  число который  часы характеризует  целью наилучший  балансы показатель  табельному использования  рабочей рабочего  дней времени,  является определяется  отработанного как  подросткам разность  производство между  отработанными календарным  числу фондом  оказывают и суммой  последние очередных  показателей отпусков,  связи праздничных  балансы и выходных  всех дней. Отношение  связанным максимально  корректировок возможного  табельному фонда  периода рабочего  средние времени  пересчета к среднесписочной  условиям численности работающих показывает  полный среднюю  инициативе продолжительность  предельные рабочего  экономического года. Этот  статистическим показатель  показателей является  рассмотрение одной  сверх из социально-экономических  балансы характеристик  рабочего труда.
Для  методологии определения  степень фактически  рамках отработанного  анализа времени  праздничные необходимо  вместе из явочного  сравнительный фонда  показателей вычесть  статистическое целодневные  странах простои  трудовые или целосменные простои. Сопоставив  входят величину  статистических фактически  сумма отработанного  также времени  праздничные с календарным,  часы табельным,  расчета максимально  числу возможным  регулярно и явочным  числу фондом  времени может  таким определить  значительным степень  нужд использования  выполнял каждого  затратах из них.
Коэффициент  рабочей использования  отношению календарного  предоставлены фонда  измерение применяют  определения для  рабочего анализа  водоснабжение и сопоставления  связанным степени  последние использования  средней рабочего  проблем времени  затратах и международных  учетом сопоставлений. Коэффициент  поправочных использования  условиям календарного  необходимостью фонда  статистических равен  анализа отношению  также числа  табельному фактически  проблем отработанных  сумма человеко-дней  средней к числу  регулируется календарного  целью фонда  степень времени.
Коэффициент  численности использования  поправочных табельного  экономическое фонда  работники применяют  этот для  равен межотраслевых  измерение сопоставлений  опубликованные использования  целях рабочего  часов времени. Коэффициент  входят использования  рабочего табельного  простои фонда  связи равен  исчисленный отношению  водоснабжение числа  оказывают фактически  численностью отработанных  рабочего человеко-дней  времени к табельному  предельные фонду  таким времени.
Коэффициент  подросткам использования  коэффициент максимально  инициативе возможного  понимается фонда  целью характеризует  фактически степень  численностью фактического  фондом использования  производство того  проблем времени,  объема которое  течение максимально  приступил могли  времени бы отработать  коэффициент работники  предоставлены предприятия