Корпорация как особый вид юридического лица

Введение

В юридической науке «корпорация» на сегодняшний день имеет достаточно много различных толкований. В Английском праве к примеру корпорацией может быть, как одно юридическое лицо, так и совокупность юридических лиц. В Швейцарии напротив корпорациями называют один из двух основных типов юридических лиц - наряду с учреждениями. Корпорации получили наибольшее распространение в США, так законодательство Соединенных Штатов выделяет четыре вида корпораций: публичные, квазипубличные, предпринимательские и непредпринимательские. Толкование «корпорации» в различных странах можно перечислять достаточно долго. А что же в России?
После распада СССР корпоративные механизмы нашли применения на уровне государственных корпораций. Указ Президента Российской Федерации от 18 июля 2008 г. "О совершенствовании Гражданского Кодекса Российской Федерации" фактически началась ускоренное развитие российского гражданского права в частности в решении реформирования законодательства о юридических лицах.
Цель работы – изучение понятия и видов корпораций по законодательству РФ.
Задачи:
Изучить историю становления корпораций в РФ
Изучить понятие и виды корпораций по Гражданскому Кодексу РФ
Проанализировать особенности управления в корпорациях, права и обязанности участников корпораций
Исследовать порядок учреждения и реорганизации корпораций
Изучить специфику ликвидации корпораций.

Понятие и виды корпораций.
В Российской федерации корпорации возникли относительно недавно.
В 1999 году в России возникла первая корпорация «Агентство по реструктуризации кредитных организаций». С созданием этой корпорации в России впервые начало применятся понятия «корпорация». Указанная выше корпорация существовало с 1999 года по 2004 год, затем она была сменена другой корпорацией, так же государственной «Агентство по страхованию вкладов». С 2004 по 2007 года «Агентство по страхованию вкладов» была единственной корпорацией в России
Начиная с 2007 года в России наблюдался небывалый интерес к организационно-правовой форме присущие корпорациям, естественно это вызвало обсуждения ее правовой специфики.
Развитие корпораций в РФ имела свои специфики. Во-первых, в ГК РФ корпорации били официально закреплены как организационно-правовая форма только в 2014 году, не смотря что в России первая корпорация возникла еще в 1999 году. Во-вторых, законодатели в ГК РФ не стали выделять корпорации в отдельную статью, а внедрили в уже существующую статью, а именно ст. 65 ГК «Банкротство юридического лица».
Юридические лица, учредители (участники) которых обладают правом участия (членства) в них и формируют их высший орган в соответствии с пунктом 1 статьи 65.3 настоящего Кодекса, являются корпоративными юридическими лицами (корпорациями).
Согласно этой статье можно сформулировать следующее определение.
Корпорация – это совокупность юридических лиц, учредители которых обладают правом быть участником в них, они сами на общем собрании всех участников формируют орган (органы) управления.
Согласно Ст .65.1 ГК РФ к корпорациям относятся следующие виды организации: хозяйственные партнерства, товарищества собственников недвижимости, хозяйственные товарищества и общества, казачьи общества, внесенные в государственный реестр казачьих обществ в Российской Федерации, производственные и потребительские кооперативы, крестьянские (фермерские) хозяйства, а также общины коренных малочисленных народов РФ
Создание корпорации по ГК РФ
Способ создания корпораций в РФ практически идентичен со способом образования юридического лица.
Юридическое лицо образуется путем консенсуального решения учредителя (ей) об учреждении юридического лица.
Корпорация создается (регистрируется) путем наличия учредительного документа (устава), формы утвержденный имеющим на это право госорганом. При подобном случае ключевые данные о регистрируемой корпорации вносятся в федеральный информационный ресурс, а именно - единый государственный реестр юридических лиц.
Юр

. лица акционеры, обладающие правом консенсуального принятия решений образуют их высший механизм управления путем всеобщего собрания акционеров, таким образом образуется предмет исследования данной работы т.е. корпоративные юридические лица (корпорации).
Фактически корпорации образуются в следствии создания новой организации (юр. лицо) или же в следствии реорганизации уже существующего. В данный момент корпорации в подавляющем большинстве – это организации созданные для привлечения прибыли, представленные в форме акционерных обществ.
Так, какие документы нужны для регистрации?
1.протокол общего собрания где было принято решение акционеров о создании данного общества
2.главный учредительный документ (устав) принятый всеми участниками
3.копии свидетельств о регистрации и титульных листов уставов, если учредителями являются организации т.е. юридические лица
4.копии паспортов РФ акционеров, если это физические лица
5.квитанция об оплате госпошлины за регистрацию
6.заявления представленное от имени акционеров о государственной регистрации

Участники корпорации, их права и обязанности. Управление корпорацией
Права и обязанности членов корпораций 2014 году был введен федеральным законом от 05.05.2014 № 99-ФЗ  "О внесении изменений в главу 4 части 1 Гражданского кодекса РФ".
Права членов корпораций (акционеров, участников): управлять деятельностью корпорации (кроме действий, описанных пунктом 2 статьи 84 ГК РФ); предусмотренным действующим законодательством и уставом корпорации участники получают доступ ко всей документации корпорации; оспаривать решения органов корпорации, порождающие гражданско-правовые события, предусмотрены законом; запрашивать, перфект от лица корпорации (пункт 1 статьи 182), индемнитет причиненных корпорации урона (статья 53.1); оппонировать, действуя от имени юр. лица. (пункт 1 статьи 182)
Права акционеров или участников данным списком не ограничиваются, фактически прав может быть столько, сколько это закреплено в учредительных документах юр. лица., разумеется если они не противоречат действующему законодательству
Наряду с правами существуют обязанности: входить в состав в образовании имущества корпорации предусмотрены ГК РФ, или уставом организации; не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности корпорации; фигурировать в принятии корпоративных решений, без которых объединение не может продолжать свою работа в соответствии с законом, если его членство требуется для принятия таких решений; не предпринимать действия, разумеется направленные на нанесение вреда корпорации; не выполнять действия (бездействие), которые значительно затрудняют или делают невозможным результат целей, в угоду которых создана организация.
Разумеется, перечисленные обязанности указаны не все это в основном зависит от устава организации. Также от действующего законодательства.
Необходимо отметить, что с появление так называемого института корпораций в ГК РФ стало возможным закрепить присущие нормы корпорациям как особого юридического лица, вследствие чего расширились права и интересы членов любой корпорации, а не только участников хозяйственных обществ.
Особый интерес вызывает изучение п. 3 ст.65.2 где сказано о новой форме защиты имущественных интересов акционеров организации. О чем идет речь? Речь идет о восстановлении в правах членов корпорации, которые были утрачены против их воли т.е. так называемое восстановление корпоративного контроля. Суть заключается в том, чтобы эффективно бороться с различными рейдерскими схемами в области установлению контроля над корпорацией посредством заключения различных договоров по перепродаже акций и т.д.
На данный момент существуют следующие механизмы управления корпорацией: общее консилиум участников; единоличный исполнительный орган; коллегиальный исполнительный орган; контролирующий коллегиальный орган