Тенденция закономерности движения заработной платы и ее влияние на уровень жизни населения
Зарегистрируйся в два клика и получи неограниченный доступ к материалам,а также
промокод
на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.
Введение
Актуальность темы курсовой работы. Отечественный и зарубежный опыт экономического развития доказывает, что в экономике России в современных рыночных отношениях одну из важнейших ролей играет заработная плата. Состояние экономики любой страны мира характеризуется, прежде всего, уровнем и качеством жизни граждан. Показатели качества жизни населения являются важнейшими индикаторами оценки реальных социально-экономических последствий проводимых преобразований и степени социальной напряженности в обществе. В данное время в отечественной и зарубежной научно-методической литературе на практике используются различные подходы к реальной зарплате в виде уменьшающей динамики доходов населения, которые определяют социально-экономическую политику экономики страны и Особенно значим этот вопрос для экономики России, в которой уровень реальной зарплаты, в основном, ниже, чем в международном сравнении в рыночной экономике. Следует выделить несколько причин падения реальных располагаемых доходов, в итоге начинаются социальные конфликты. Во-первых, депрессия в области производственной деятельности, связанные с ней дефицит государственного бюджета. Это не доставляет возможности помогать малодоходным сферам населения в нужном объеме. Во-вторых, увеличивающая проблема безработицы, которая приводит к росту числа людей с небольшими доходами. В-третьих, присутствие инфляции, которая снижает реальные доходы и сбережения населения. Отмечается понижение доходов населения, обострение дифференциации и неравенства. В то же время ограничен в области анализируемых показателей реальных зарплат, прожиточный минимум, коэффициент Джини. Наша страна занимает в рейтинге стран в мире по заработной плате 54 место за 2020 г. От решения повышения уровня реальной зарплаты во многом зависят главные источники направленностей и темпы дальнейших преобразований в нашем обществе, и, в конечном счете, политическая, а, значит, и экономическая стабильность для экономики России. Поэтому это является актуальной задачей курсовой работы. Цель – выявление тенденций закономерности движения заработной платы и ее влияние на уровень жизни населения. Достижение поставленной цели предполагает решение следующих задач: изучить понятие, задачи и системы показателей в концептуальных подходах к исследованию уровня жизни населения; рассмотреть понятие и сущность реальной и номинальной зарплаты; выявить факторы, влияющие на уровень реальной зарплаты; проанализировать динамику номинальной и реальной заработной платы в РФ; проанализировать систему показателей размеров заработной платы в ряде стран Западной, Центральной и Восточной Европы; определить тенденции в движении реальной зарплаты в России и мире; дать рекомендации по совершенствованию системы реальной зарплаты в Российской Федерации. Объект исследования: отношение в области распределения созданного продукта. Предмет исследования: реальная зарплата и её влияние на уровень жизни населения в странах мира: сравнительный анализ. Основными методами являются дедукция, индукция, наблюдение, формализация подтверждения и опровержения. Теоретической основой курсовой работы являются учебная литература, научные публикации ученых, интернет-ресурсы.
Понятие и сущность реальной и номинальной зарплаты
При определении покупательной способности доходов граждан необходимо рассматривать и допустимую возможность для приобретения тех или иных товаров и услуг, которые им необходимы. Данный показатель определяется как определённой эквивалент тех товаров и...
Открыть главуФакторы, влияющие на уровень реальной зарплаты
Вопрос о факторах, которые влияют на уровень реальной заработной платы внутри страны, изучен хорошо. В работе Тихомировой Т.П. рассматривается несколько факторов: «стоимость рабочей силы, качество рабочей силы, конкуренция на рынке труда». Государст...
Открыть главуДинамика номинальной и реальной заработной платы в РФ
Россия входит в количество 20 крупных государств мира, в подгруппу развивающихся стран. Динамика реальной средней и минимальной заработной платы рассматривается экспертами МОТ в тесной связи с важнейшими экономическими показателями – темпами экономич...
Открыть главуСистема показателей размеров заработной платы в ряде стран Западной, Центральной и Восточной Европы
При исследовании размеров зарплаты во многих странах следует судить о наиболее эффективной экономической системе, которая используется, но также нужно учитывать специфику определенного государства. Заработная плата в разных странах зависит от послед...
Открыть главуТенденции в движении реальной зарплаты в России и мире
Степень осуществления воспроизводственной деятельности измеряется соотношением минимальной заработной платы к прожиточному минимуму. Среди них можно выделить отставание минимального размера оплаты труда от прожиточного минимума, небольшого уровня зар...
Открыть главуРекомендации по совершенствованию систем реальной зарплаты в Российской Федерации
Положение экономики каждой страны мира характеризуется уровнем и качеством жизни граждан. Одним из важных показателей качества жизни населения являются индикаторы оценки реальных социально-экономических результатов проводимых реорганизаций и уровню с...
Открыть главуЗаключение
В курсовой работе была изучена и проанализирована тема: «Реальная зарплата и её влияние на уровень жизни населения в странах мира: сравнительный анализ». По итогам проведенного исследования можно сделать следующие выводы: 1. Изучены понятия, задачи и системы показателей в концептуальных подходах к исследованию уровня жизни населения В ходе исследования были определены существующие различия в определении «уровня жизни» населения, которые разными авторами трактуются исходя из того под каким углом они его рассматривают. Среди всех подходов к определению уровня жизни, одним из наиболее распространённых является подход, который отображает уровень доходов населения. При рассмотрении отечественных статистических сборников, можно отметить, что уровень жизни населения определяется совокупностью таких факторов, как заработная плата, дохода, а также уровень социальных пособий, которая выплачивается населению и уровень пенсий. Экономический и социально-политический кризис последних лет поверг к сокращающейся динамике реальных зарплат населения. Одним из важнейших уровней жизни населения – это удовлетворение текущих потребностей домашнего хозяйства и находится группой показателей, рассчитываемых Росстатом. 2. Рассмотрены понятия и сущность реальной и номинальной зарплаты. Реальная заработная плата тесно взаимосвязана с номинальной заработной платой. Номинальная заработная плата – это выявленное трудовой договоренностью вознаграждение, гарантированная величина дохода, которая причитается работнику. Реальная заработная плата представляет собой совокупность товарных и иных благ на текущий момент времени, которые может себе приобрести работающий человек за тот денежный объем, который определяется его номинальной заработной платой. Этот размер точно отображает способность граждан удовлетворять собственные материальные запросы на основе номинального вознаграждения. 3.Выявлены факторы, влияющие на уровень реальной зарплаты. Если рост инфляции и ценового уровня на продукцию не превосходит уровня роста номинального заработка. Трансформируется реальная заработная плата в зависимости от вариаций номинального вознаграждения, уровня инфляции, величины потребительских цен. Анализ реального заработка невозможно провести без нахождения номинальной оплаты труда. Установление зависимости доходов от экономических факторов совершается в динамике. 4. Проанализирована динамика номинальной и реальной заработной платы в РФ. На основании проведенного анализа было определено, что в России по состоянию с начала 2019 г. наблюдаются отрицательная динамика показателя денежных доходов населения, а основной причиной является высокий темпы инфляции. Также было определено, но в динамике с 2014 г. по 2019 г. прирост номинальных доходов населения составлял 5%, в то время как денежные доходы имели отрицательный показатель темпов в 1-3% в год. 5. Проанализирована система показателей размеров заработной платы в ряде стран Западной, Центральной и Восточной Европы Проведенный анализ позволил определить, что на данный момент в России уровень заработных плат существенно ниже по сравнению с многими западными странами и существуют определенные актуальные проблемы. В первую очередь это спровоцировано экономическими кризисами, которые оказывают существенное негативное влияние на экономическую систему страны, что в свою очередь приводит к замедлению экономического роста и снижению уровня производительности труда во всех сферах деятельности. Одним из ключевых элементов в решении проблем с уровнем заработных плат является минимальный размер оплаты труда (МРОТ), который был поднят в 2018 г. В настоящий момент в Российской Федерации сложилась такая ситуация, при которой ну тип экономического развития страны превышает уровень производительности труда, а уровень роста реальной заработной платы превышает темпы экономического развития. Также в ходе исследования было выявлено, что в России по сравнению с европейскими странами показатель средней и минимальной заработной платы в разы ниже, при этом существует высокая степень дифференциации в оплате труда в зависимости от сферы деятельности. Индексация ПМ только в связи с динамикой потребительских цен не достаточна, необходимо учитывать растущие потребности населения. Однако оценка уровня дифференциации зарплаты в РФ не отвечает данным исследования заработной платы сотрудников, которые проводит Росстат. 6.Определены тенденции в движении реальной зарплаты в России и мире. При рассмотрении российского опыта и опыта ряда зарубежных стран было определено, что политика индексации выстроена на основе ретроспективны данных, которые были получены за прошлые временные период, в то время как более эффективной и правильной была бы политика индексации, которая носит упреждающий, т.е. предупредительный характер. Многие страны применяют систему пороговых значений при реализации индикационной политики. Так в России данный порог был выставлен на уровне 6%, в то время как в Италии и Бельгии он имел наименьшее значение – 1% и 2% соответственно. Анализ практики показал, что данные положения не были соблюдены. Следует выделить причины падения реальных располагаемых доходов. Во-первых, депрессия в области производственной деятельности, связанные с ней дефицит государственного бюджета. Это не доставляет возможности помогать малодоходные сферы населения в нужном объеме. Во-вторых, увеличивающая проблема безработицы, которая приводит к росту числа людей с небольшими доходами. В-третьих, присутствие инфляции, которая снижает реальные доходы и сбережения населения. Отмечается понижение доходов населения, обострение дифференциации и неравенства. В то же время ограничен в области анализируемых показателей реальных зарплат, прожиточном минимуме, коэффициент Джини. 7. Даны рекомендации по совершенствованию системы реальной зарплаты в Российской Федерации. Таким образом, в том случае, если уровень заработной платы будет сопоставим со средним уровнем оплата труда в корпоративном секторе, то с увеличением доходов населения данные категории одновременно произойдёт рост и заработной платы. Подъем качества жизни населения в современных условиях России должно обозначать для людей нашей страны следующее компоненты: продовольственная безопасность, присутствие безопасных и высококачественных товаров, качественных образовательных и медицинских услуг, организация высокотехнологичных рабочих мест, а также создание благоприятных условий для роста социальной мобильности населения, производительности труда, его достойной оплаты, содействия социально важной трудовой занятости, обеспечения инфраструктуры для инвалидов и остальных маломобильных слоёв населения, достойного пенсионного обеспечения. Такой показатель, как уровень жизни населения является одним из основных при определении уровня экономического развития государство и он является базовым для определение направления для развития государства. По мнению автора, наиболее приемлемым является индексация на основе упреждения, по сравнению с ретроспективной, которая не учитывает актуальные направления экономического развития. При этом повышение уровня жизни населения является одним из ключевых направлений деятельности любого правительства каждого из развитых государств. Таким образом, в результате экономического анализа цель курсовой работы достигнута, поставленные задачи решены.
Список литературы
Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12.12.1993 г. (в ред. от 05.02.2016 г.) // КонсультантПлюс: справочная правовая система. – Версия Проф, сетевая. – Электронные данные. – М., 2015. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 03.07.2016) (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.01.2017) // [Электронный режим]: URL: http://www.consultant.ru/document/ cons_doc_LAW_17819. № 1 (ч. 1). – Ст. 3. (дата обращения: 03.04.2021) Федеральный закон от 19.06.2000 N 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» с последними изменениями, внесенными Федеральным законом от 07.03.2018 N 41-ФЗ. Банк России. О развитии банковского сектора Российской Федерации в 2019 году. [Электронный ресурс]: URL http://cbr.ru/Collection/Collection/File/25854/razv_bs_19_12.pdf (дата обращения: 04.04.2021) Бобков В. Н., Гулюгина А. А. Неравенство качества и уровня жизни населения регионов. // Экономика региона. 2017. № 2. С. 170-178. Бюллетень о текущих тенденциях российской экономики Выпуск № 58, февраль 2020. [Электронный ресурс]: URL https://ac.gov.ru/uploads/2-Publications/rus_feb_2020.pdf (дата обращения: 05.04.2021) Власова С. С., Севрюкова С. В. Динамика формирования реальных доходов населения // Научно-методический электронный журнал «Концепт». 2018. № 4. С. 176-181. Гурвич Е. Т., Вакуленко Е. С. Исследования российского рынка труда и экономическая политика // Журнал новой экономической ассоциации. 2018. № 1. С. 203-212. Гордиевич Т. И., Рузанов П. В. Уровень жизни и динамика доходов населения. [Электронный ресурс]: URL https://www.omgtu.ru/general_information/media_omgtu/journal_of_omsk_research_journal/file (дата обращения: 02.04.2021) Гришин Д.В, Кедровская А.В. Анализ влияния факторов социально-экономического развития на уровень среднемесячной реальной заработной платы регионов России. [Электронный ресурс]: URL https://www.sgu.ru/sites/default/files/textdocsfiles/2019/11/28/09.pdf (дата обращения: 27.03.2021) Гришина Е. Н., Лаптева И. П., Трусова Л. Н. Денежные доходы как основной индикатор уровня жизни населения России // Статистика и экономика. 2019. Т. 16, № 3. С. 15-23. Дугаржапова Д. Б. Особенности формирования и использования денежных доходов населения: региональный аспект // Региональная экономика: теория и практика. 2017. Т. 15, № 10 (445). С. 1894-1905. Заработная плата в мире в 2016-2019 гг. Неравенство в оплате труда на предприятиях. – М.: МОТ, 2019. – 164 с. Заработная плата. [Электронный ресурс]: URL https://yar.gks.ru/storage/mediabank/mmQafcEV/zarabotnaya_plata_za_may_2020_g.pdf (дата обращения: 02.04.2021) Ларионова Е.И. Проблемы правового регулирования заработной платы в Российской Федерации: некоторые аспекты // Векторы развития российского законодательства: история и современность: материалы Международной научно-практической конференции, Магнитогорск, 3 декабря 2019. – Магнитогорск: Изд-во Магнитогор. гос. техн. ун-та им. Г.И. Носова, 2019. – С. 211-215. Мигранова Л.А. Оплата труда в России и мире: сравнительный анализ // Народонаселение. – 2018. – Т. 21. – № 3. – С. 52-67. Мигранова Л.А. Пространственная дифференциация качества жизни населения России // Научное обозрение. Серия 1. Экономика и право. – 2017. – № 6. – С. 37-54. Рафикова Н.Т., Халитова Л.Р. О теоретических основах сущности заработной платы. [Электронный ресурс]: URL https://cyberleninka.ru/article/n/o-teoreticheskih-osnovah-suschnosti-zarabotnoy-platy (дата обращения: 24.03.2021) Росстат. Российский статистический ежегодник. [Электронный ресурс]: URL http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/ publications/catalog/doc_1135087342078 (дата обращения: 04.04.2021) Савина Т. Н. Влияние оплаты труда на динамику доходов населения // Экономический анализ: теория и практика. 2016. № 6 (453). C. 86–99. Соболев Э.Н. Оплата труда в системе социально-трудовых отношений: стереотипы и российские реалии: Доклад. М.: Институт экономики РАН, 2019. – 46 с. Тихомирова Т. П. Функции заработной платы: теоретический аспект и анализ реализации // Экономика региона. 2018. № 4. С. 46-51. Черемисина Н.В., Вейс Е.В. Оценка уровня жизни населения Тамбовской области // Статистика и экономика. 2019. Т. 16, № 1. С. 76-84. Федорова М. С. Совершенствование системы оплаты труда на предприятии // Молодой ученый. – 2018. – №7. Т.1. – С. 119-121.
