Логотип Автор24реферат
Задать вопрос
Курсовая работа на тему: Анализ существующей системы социального развития персонала организации
58%
Уникальность
Аа
8846 символов
Категория
Управление персоналом
Курсовая работа

Анализ существующей системы социального развития персонала организации

Анализ существующей системы социального развития персонала организации .doc

Зарегистрируйся в два клика и получи неограниченный доступ к материалам,а также промокод Эмоджи на новый заказ в Автор24. Это бесплатно.

1) Анализ социального развития персонала, состояния условий труда и техники безопасности.
Таблица 3.1 – Данные для расчета основных показателей оценки социального развития
Показатели 2018 2019
Среднесписочная численность работающих (Чср) 1116 1465
Число травм (Т) 100 143
Число профессиональных заболеваний 80 98
Дни нетрудоспособности (Д) 120 161
Число обеспеченных жильем (Чоб.ж) 1000 1302
Число путевок на 12-дневный отдых 200 387
Число сотрудников, нуждающихся в путевках 520 712
Число уволенных (Чу) 110 104
Число имеющих образование (Чио) 1063 1416
Число повышающих квалификацию (Чпк) 340 512
Численность очередников на получение жилья (Ччо) 116 163
Число мест в детских садах (Чмдс) 476 531
Число детей сотрудников, нуждающихся в посещении д/с (Чддс) 398 482
Среднемесячная заработная плата одного работника (Зраб) 20000 21500
Среднемесячная з/п в регионе (Зрег) 26218 27403
Количество часов отсутствия работников на работе (Чор) 191505,6 361600
Количество рабочих часов (Чрч) 2150085,6 2713912,5
Число мест во дворцах (домах) культуры (Чдк) 350 350
Число мест в секциях предприятия (Чзож) 150 150
Число мест, соответствующих требованиям охраны труда (Чот) 1000 1300
Фактическое число санитарно-бытовых устройств (Аф) 157 157
Нормативно число санитарно-бытовых устройств(Ан) 157 157
Фактическое число наименований производственного быта (Бф) 346 421
Нормативное число наименований производственного быта (Бн) 500 500
Таблица 3.2 – Аналитическая информация о состоянии условий труда и охраны труда
Наличие в организации: 2019
Коллективного договора (да/нет) Да
- наличие в коллективном договоре мероприятий по охране труда (да/нет) Да
Оборудованного кабинета по охране труда (да/нет) Да
Комитета (комиссии) по охране труда (да/нет) Да
Уполномоченного лица по охране труда (да/нет) Да
Должности специалиста по охране труда (да/нет) Да
Договора со специалистами или с организациями, оказывающими услуги в области охраны труда (да/нет) Нет
Численность работников организаций, подлежащих прохождению предварительных и периодических медицинских осмотров (человек) 1465
Обеспечение работников организации сертифицированными средствами индивидуальной защиты, в % к нормам 95%
Общее количество сотрудников, которые прошли обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в обучающих организациях (человек) 1465
Количество несчастных случаев на производстве, шт
143
Численность пострадавших на производстве с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более, всего (человек) (Чутр) 87
Численность лиц с впервые установленным диагнозом профессионального заболевания (человек) (Чдтз) 34
Общая сумма затрат на мероприятия по улучшению условий и охране труда (тыс.руб) 1056
в том числе на 1 работника (руб.) 720,81
Количество организованных и проведенных семинаров, конференций, выставок и других мероприятий по охране труда (единиц) 9
Таблица 3.3 – Показатели системы социального развития
Показатели 2018 2019
Показатели условий труда и охраны здоровья
Показатель общего травматизма
Коэффициент частоты травматизма (Кчт)
Коэффициент тяжести травматизма (Ктт)
Уровень профессиональных заболеваний (Кз)
Уровень временной нетрудоспособности (Кн)
0,09
0,011
-
0,11
0,09
0,11
0,02
0,09
Показатели культурных и социально-бытовых условий
Уровень обеспеченности жильем (Коб.ж)
Срок оборачиваемости очереди на получение жилья (Кож)
Обеспеченность местами в д/с (Кд/с) 0,89
0,116
1,19 0,88
0,125
1,10
Оплата и дисциплина труда
Коэффициент соотношения среднемесячной з/п работников организации и в регионе (Кзп)
Коэффициент трудового абсентеизма (Кта) 0,76
0,09 0,78
0,13
Общие показатели социальной стабильности
Уровень стабильности кадров (Кск)
Уровень культурно-массовой работы (Ккмр)
Уровень спортивной работы (Кспр)
Коэффициент образовательного уровня (Коу)
Уровень профессиональной подготовки (Кпп) 0,09
0,3
0,13
0,95
0,3 0,07
0,23
0,1
0,96
0,35
Показатели состояния трудовой среды
Коэффициент соответствия рабочих мест типовым (Ксоот.р)
Коэффициент обеспеченности санитарно-бытовыми помещениями (Ксбт)
Коэффициент условий производственного быта (Купб) 0,89
1
0,69 0,88
1
0,84
Кчт=ТЧср;Кчт1=1001116=0,09;Кчт2=1431465=0,09.
Ктт=ДТ; Ктт1=1201116=0,11;Ктт2=1611465=0,11.
Кз=ЧдтзЧср;Кз2=341465=0,02.
Кн=ЧутрЧср;Кн1=1201116=0,11;Кн2=1431465=0,09.
Коб.ж=Чоб.жЧср;Коб.ж1=10001116=0,89;Коб.ж2=13021465=0,88.
Кож= ЧчоЧоб.ж;Кож1=1161000=0,116;Кож2=1631302=0,125.
Кдс=ЧмдсЧддс;Кдс1=476398=1,19;Кдс2=531482=1,10.
Кзп=ЗрабЗрег;Кзп=2000026218=0,76;Кзп2=2150027403=0,78.
Кта=ЧорЧрч;Кта1=0,09;Кта2=0,13.
Кск=ЧуЧср;Кск1=1101116=0,09;Кск2=1041465=0,07.
Ккмр=ЧдкЧср;Ккмр1=3501116=0,3;Ккмр2=3501465=0,23.
Кспр=ЧзожЧср;Кспр1=1501116=0,13;Кспр2=1501465=0,1.
Коу=ЧиоЧср;Коу1=10631116=0,95;Коу2=14161465=0,96.
Кпп=ЧпкЧср;Кпп1=3401116=0,3;Кпп2=5121465=0,35.
Ксоот.р=ЧотЧср;Ксоот.р1=10001116=0,89;Ксоот.р2=13001465=0,88.
Ксбт=АфАн;Ксбт1=1;Ксбт2=1.
Купб=БфБн;Купб1=346500=0,69;Купб2=421500=0,84.
Определение уровня социального развития, по методике, разработанной А.Л

Зарегистрируйся, чтобы продолжить изучение работы

50% курсовой работы недоступно для прочтения

Закажи написание курсовой работы по выбранной теме всего за пару кликов. Персональная работа в кратчайшее время!

Промокод действует 7 дней 🔥
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Заказать работу», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Больше курсовых работ по управлению персоналом:

Роль профсоюзов в развитии социально-трудовых отношений

63874 символов
Управление персоналом
Курсовая работа
Уникальность

Оплата труда персонала

8865 символов
Управление персоналом
Курсовая работа
Уникальность
Все Курсовые работы по управлению персоналом
Получи помощь с рефератом от ИИ-шки
ИИ ответит за 2 минуты