В отдел кадров кондитерской фабрики обратился 13-летний Андрей. Бесплатный доступ к контрольной работе

Реферат.Справочник
Контрольные работы по праву и юриспруденции
В отдел кадров кондитерской фабрики обратился 13-летний Андрей

В отдел кадров кондитерской фабрики обратился 13-летний Андрей .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

В отдел кадров кондитерской фабрики обратился 13-летний Андрей. Он подал заявление с просьбой принять его работу в свободное от учебы время. Родители Андрея согласны, чтобы их сын работал. 1. Будет ли Андрей принят на работу? 2. Допускает ли законодательство прием на работу лиц, не достигших 14 лет? Если да, то, в каких случаях и с кем заключается трудовой договор?

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

В данном случае, Андрей не будет принят на работу.
Согласно ст. 63 ТК РФ в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках допускается с согласия одного из родителей (опекуна) и разрешения органа опеки и попечительства заключение трудового договора с лицами, не достигшими возраста четырнадцати лет, для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу