Труд работника оплачивается по повременно-премиальной системе. Бесплатный доступ к контрольной работе

Реферат.Справочник
Контрольные работы по экономике
Труд работника оплачивается по повременно-премиальной системе

Труд работника оплачивается по повременно-премиальной системе .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Труд работника оплачивается по повременно-премиальной системе. Его часовая ставка, ТС, 150 руб. В марте он отработал полный месяц (К=23 дня) и еще один праздничный день (ДП, оплачивается в двойном размере). Размер начисленной премии, П, 7600 руб. В марте один праздничный и шесть выходных дней. Продолжительность его рабочего дня, Д, 8 ч. Определить начисленный заработок работника, руб., за март месяц.

Ответ

начисленный заработок работника за март месяц составил 37600 руб.

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

Т=К⋅Д = 23⋅8 = 184
Зппр = (ТС ⋅ Т + ТС⋅ДП⋅2 + П) ⋅ кр
где кр — районный коэффициент, 1,3.
Зппр = (150 ⋅ 184 + 150⋅8⋅2 + 7600) ⋅ 1,3 = (27600 + 2400 + 7600) = 37600 руб.
Ответ: начисленный заработок работника за март месяц составил 37600 руб.

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу

Расходы на потребление семьи равны 100 ден ед + 0 5 располагаемого дохода в месяц

1664 символов

Экономика

Контрольная работа

Предприятие продает однородную продукцию

737 символов

Экономика

Контрольная работа

Определить затраты (тарифы) потребителей на транспортные услуги при выборе вида транспорта – железнодорожного или автомобильного при перевозке грузов в текущих условиях

4377 символов

Экономика

Контрольная работа

Закажи контрольную работу

Наш проект является банком работ по всем школьным и студенческим предметам. Если вы не хотите тратить время на написание работ по ненужным предметам или ищете шаблон для своей работы — он есть у нас.