Среднесписочное число работающих на предприятии за отчетный год 4 тыс

Определим оборот кадров по приему
Кпр = Чпр/Чср.сп.,
где Чпр – численность принятых
Чср.сп. – среднесписочная численность
Оборот кадров по приему по работающим
Кпр = 800/4000= 0,2
Оборот кадров по приему по рабочим
Кпр = 760/3400= 0,22
Оборот кадров по приему по служащим
Кпр =40/600= 0,07
Определим оборот кадров по выбытию
Квыб= Чвыб/Чср.сп.,
где Чвыб – численность выбывших
Оборот кадров по выбытию по работающим
Кпр = 900/4000= 0,225
Оборот кадров по выбытию по рабочим
Кпр = 850/3400= 0,25
Оборот кадров по выбытию по служащим
Кпр =50/600= 0,08