Логотип Автор24реферат
Задать вопрос
%
уникальность
не проверялась
Контрольная работа на тему:

Среднесписочная численность работников предприятия за год составила 700 чел

уникальность
не проверялась
Аа
1764 символов
Категория
Экономика предприятия
Контрольная работа
Среднесписочная численность работников предприятия за год составила 700 чел .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Среднесписочная численность работников предприятия за год составила 700 чел. В течение года на предприятие было принято 21 чел., с предприятия выбыло 90 чел., в т. ч. в связи с переходом на учебу – 5 чел., с призывом в Вооруженные силы страны – 12 чел., с уходом на пенсию – 10 чел., ушло по собственному желанию 45 чел., уволено за прогулы 8 чел., за другие нарушения трудовой дисциплины – 10 чел. На другие должности и в другие подразделения предприятия переведены 30 чел. Определить: коэффициент оборота по приему, коэффициент оборота по выбытию, коэффициент текучести. Сделать выводы о динамике персонала.

Решение

Потяни, чтобы посмотреть
Коэффициент оборота по приему определяется по формуле
Кпр = Чпр /Чср.сп,
Где Чпр – численность принятых работников
Чср.сп – среднесписочная численность работников
Кпр = 21/700= 0,03 или 3%
Определим коэффициент оборота по выбытию
Квыб = Чвыб /Чср.сп,
Где Чвыб – численность выбывших по всем причинам
Квыб = 90/700= 0,128 или 12,8%
Рассчитаем коэффициент текучести кадров
Ктек =Чув /Чср.сп,
Где Чув – численность уволенных по собственному желанию, за прогулы и другие нарушения дисциплины
Ктек = (45+8+10) /700= 0,09 или 9%
Таким образом, на предприятии наблюдается значительное превышение коэффициента текучести над коэффициентом приема кадров
50% задачи недоступно для прочтения
Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение
Получить задачу
Больше контрольных работ по экономике предприятия:
Все Контрольные работы по экономике предприятия
Получи помощь с рефератом от ИИ-шки
ИИ ответит за 2 минуты