Раскройте содержание функции организации в управлении.
Назовите методы целенаправленного воздействия руководителя по управлению конфликтами в организации.
Решение
Функция организации в управлении на предприятии охватывает в основном исполнительскую и оперативную деятельность. Ее цель – формирование управляющих и управляемой подсистем, установление конкретных параметров, режимов работы подразделений организации, отношений между ними. В результате действия организации как функции управления достигается соответствие существующей системы новым целям, установленным в плановых заданиях.
Функция организации охватывает всю систему управления. Ее особенностью является то, что она обеспечивает взаимосвязь и эффективность действия всех других функций
. С помощью организации объединяются люди и подразделения в единый производственный организм. Но это объединение не случайно, а подчинено законам управления и задаче производства. Благодаря действию функции организации устанавливается и взаимодействие между объектом и субъектом управления.
Суть организации – непосредственное согласование индивидуальных усилий сотрудников и подразделений для достижения целей организации.
Организация выступает как вид деятельности, направленной на разработку и утверждение схем и структур управления, должностных инструкций, положений, других нормативных документов