Поясните сущность производительности и эффективности использования трудовых ресурсов. Дайте характеристику показателей их определяющих. Предложите пути повышения производительности и эффективности использования трудовых ресурсов.
Эффективность использования трудовых ресурсов - важнейшее экономическое понятие, характеризующее результативность использования трудовых ресурсов. Ведущее место среди показателей эффективности использования трудовых ресурсов занимают показатели производительности труда
Решение
Производительность труда – это результативность труда или способность человека производить за единицу рабочего времени определенный объем продукции.
Прямой показатель производительности (показатель отдачи) труда называется выработкой и рассчитывается следующим образом:
Выработка = Объем произведенной продукции / Затраты трудовых ресурсов.
Данный показатель характеризует объем продукции, изготовленной одним человеком в единицу времени. В зависимости от того, что принимается за единицу времени, различают среднечасовую, среднедневную, среднемесячную, среднегодовую выработку.
В зависимости от единицы измерения объема производства различают три метода определения производительности труда: натуральный, стоимостной и трудовой.
1. Расчет производительности труда по натуральному методу. Его удобнее применять, если изготовленную продукцию легко можно измерить в общепринятых единицах – штуках, граммах или килограммах, метрах, литрах и т.п., при этом производимые товары (услуги) однородны.
ПРнат = Vнат / N или ПРнат = Vнат / T
где ПРнат – натуральная производительность труда;
Vнат – количество единиц произведенной продукции в удобной форме исчисления.
N – количество работников
T – затраты рабочего времени
2
. Расчет производительности труда по стоимостному методу. Чтобы рассчитать, на какую сумму производит товаров один рабочий (или исследуемая группа), применяется такая формула:
ПРст = Vст / N или ПРст = Vст / T
где ПРст – стоимостная производительность труда;
Vст – объем произведенной продукции в финансовом (стоимостном) выражении.
3. Расчет производительности труда по трудовому методу. Этот метод эффективен, если надо вычислить временные трудозатраты, при этом берется объемный показатель в нормо-часах. Он применим только для таких видов производств, где временная напряженность примерно одинаковая.
ПРтр = Vза ед Т / N
где ПРтр – трудовая производительность;
Vза ед Т – количество продукции, изготовленной за выбранную единицу времени.
Обратный показатель производительности называют трудоемкостью:
Трудоемкость = Затраты трудовых ресурсов / Объем произведенной продукции
Трудоемкость показывает количество трудовых ресурсов, необходимых для производства единицы продукции.
Различают технологическую трудоемкость, трудоемкость обслуживания производства, производственную трудоемкость, трудоемкость управления производством и полную трудоемкость.
Технологическая трудоемкость (Ттехн) отражает затраты труда основных производственных рабочих-сдельщиков (Тсд) и рабочих повременщиков (Тповр):
Ттехн = Тсд + Тповр.
Трудоемкость обслуживания производства (Тобсл) представляет собой совокупность затрат вспомогательных рабочих цехов основного производства (Твспом) и всех рабочих вспомогательных цехов и служб (ремонтного, энергетического и т.д.), занятых обслуживанием производства (Твсп):
Тобсл = Твспом + Твсп
Производственная трудоемкость (Тпр) включает затраты труда всех рабочих, как основных, так и вспомогательных:
Тпр = Ттехн + Тобсл
Трудоемкость управления производством (Ту) представляет собой затраты труда служащих (руководителей, специалистов и собственно служащих), занятых как в основных и вспомогательных цехах (Тсл.пр.), так и в общезаводских службах предприятия (Тсл.зав):
Ту = Тсл.пр + Тсл.зав
В составе полной трудоемкости (Тполн) отражаются затраты труда всех категорий промышленно-производственно персонала предприятия:
Тполн = Ттехн + Тобсл + Ту
Задать вопрос
на новый заказ в Автор24.
