Имеются данные по проектным организациям города

Составим систему взаимосвязанных признаков:
ФЗП=t×w
где t – численность работников;
w – заработная плата работников.
Рассчитаем заработную плату работников:
w=ФЗПt
w01=638,4114=5,6 тыс. руб.
w11=840120=7 тыс. руб
w02=780,9137=5,7 тыс. руб
w12=669,397=6,9 тыс. руб
Индивидуальный индекс численность работников:
tT=T1T0
iT1=120114=1,05
Численность работников в 1 организации увеличилась на 5%
iT2=97137=0,70
Численность работников во 2 организации уменьшилась на 30%
Индивидуальный индекс заработной платы, приходящейся на одного работника (уровень оплаты труда)
iw=w1w0
iw1=75,6=1,25
Уровень оплаты труда в 1 организации увеличился на 25%
iw2=6,95,7=1,21
Уровень оплаты труда во 2 организации увеличился на 21%
Индивидуальный индекс фонда заработной платы:
iФЗП=w1T1w0T0=ФЗП1ФЗП0
iФЗП1=840,0638,4=1,32
Фонд заработной платы в 1 организации вырос на 32%
iФЗП2=669,3780,9=0,86
Фонд заработной платы во 2 организации уменьшился на 14%
Найдем общий индекс численность работников:
IT=w0Т1w0Т0=5,6×120+5,7×975,6×114+5,7×137=0,86
Уровень численности работников в отчетном периоде по сравнению с базисным периодом в среднем уменьшился на 14%
Общий индекс оплаты труда:
Iw=w1Т1w0Т1=7×120+6,9×975,6×120+5,7×97=1,23
Уровень оплаты труда в отчетном периоде по сравнению с базисным периодом в среднем вырос на 23%
Общий индекс фонда заработной платы:
iФЗП=w1Т1w0Т0=7×120+6,9×975,6×114+5,7×137=1,06
Фонд заработной платы увеличился на 6% в среднем.
Абсолютное изменение фонда заработной платы:
- всего
∆ФЗПw,T=ФЗП1-ФЗП0=1509,3-1419,3=90 тыс