Имеются данные по предприятию за год (человек)

Численность работающих на конец года (Чкг)
Чкг = Чнг + П - В
где Чнг – численность работающих на начало года;
П – число принятых работников за год;
В – число выбывших работников.
Чкг = 12+9-8 = 13 чел.
Среднесписочная численность работников за год
Ч= Чнг+Чкг2=12+132=12,5 чел.
Коэффициент оборота
а) по приему (показывает долю принятых работников)
Коб пр.=ПЧ=912,5=0,72 или 72%
б) по увольнению (выбытию) характеризует долю уволенных работников
Коб выб.=ВЧ=812,5=0,64 или 64%
Коэффициент текучести показывает долю уволенных по собственному желанию, за нарушение трудовой дисциплины
КТ=Число уволенных по собст . желанию и за нарушение труд. дисц. Ч∙100
КТ= 612,5∙100=48%
Коэффициент замещения (соотношение числа принятых и уволенных)
Кзам.=ПВ=98=1,125 или 112,5%
Среднемесячная заработная плата одного работающего
Зср=ФОТЧ÷12=217612,5÷12=174,08÷12=14,5 тыс