Выясните, можно ли расторгнуть срочный трудовой договор с работником в период его временной нетрудоспособности. Бесплатный доступ к контрольной работе

Реферат.Справочник
Контрольные работы по документоведению и архивоведению
Выясните, можно ли расторгнуть срочный трудовой договор с работником в период его временной нетрудоспособности

Выясните, можно ли расторгнуть срочный трудовой договор с работником в период его временной нетрудоспособности .pdf

Зарегистрируйся в 2 клика в Кампус и получи неограниченный доступ к материалам с подпиской Кампус+ 🔥

Условие

Выясните, можно ли расторгнуть срочный трудовой договор с работником в период его временной нетрудоспособности.

Решение

Потяни, чтобы посмотреть

⊳Зайдем в подраздел Энциклопедии, путеводители, схемы Основного меню.
⊳Откроем блок Путеводители, а в нем – Кадровое дело. В разделе Прекращение трудового договора (увольнение) откроем подраздел 7. Прекращение срочного трудового договора.
⊳ Открывшийся материал разделен на части для удобства изучения и практического использования. Воспользуемся оглавлением на вкладке слева и откроем раздел Комментарии .
⊳Консультационные материалы, размещенные в разделе Комментарии, дают исчерпывающую информацию по вопросу расторжения срочного трудового договора. Откроем пункт 5 – статью «Увольнение после окончания срока трудового договора» из «Трудового права».
⊳В оглавлении статьи (вкладка слева) есть раздел Если увольняемый временно нетрудоспособен, обратимся к нему

50% задачи недоступно для прочтения

Переходи в Кампус, регистрируйся и получай полное решение

Получить задачу